Earticle

21세기에 진입하면서 세계경제의 개방화, 통합화에 따라 해외직접투자는 전 세계적으로 확 장하여 지속적인 성장추세를 보이고 있으며 국제경제의 발전에 크게 기여를 하고 있다. 한편 중국정부의 개혁/개방 정책에 힘입어 2000년대 이후 중국기업의 해외직접투자가 급속도로 증가하고 있다. 본 연구는 중국 해외직접투자기업의 투자동기 중요도 순위를 살펴보고,. 해외직접투자 진입 방식의 결정요인에 관한 ‘기업특유우위요인(R)-입지특유요인(L)-정책 및 제도 요인(I)’으로 연구모형을 설정하여 중국 해외직접투자기업들에 대한 설문지조사를 통하여 실증분석 하였다. 연구결과를 보면, 첫째, 중국기업 해외직접투자의 가장 중요한 동기로는 시장추구 동기로서 현지시장개척과 제품브랜드추구 등이다. 아울러 수익요인과 경쟁우위/자원 확보 요인도 진출 지역 별로 중요도가 상이하였다. 둘째, 중국기업의 해외직접투자 형태인 단독 및 합작을 결정 요인으로는 특유우위요인 중에서 연구개발능력, 마케팅능력, 생산능력, 입지요인 중에서 현지 시장수요, 제도 및 정책요인 중에서 중국 정부의 촉진정책요인 등이 중요한 것으로 나타났다.

As the entrance of the 21C, the openness and integration of global economy caused the continued growth trend of foreign direct investment(fdi) and contributed to the development of national economy in global context. And also after 2000, foreign direct investment of chinese firms are increasing rapidly in the amount and the quality, owing to the reform and openness policy of chinese government. And so, it became more necessary to study the motives and the determinant of entry mode of Chinese FDI firms. In spite of these necessities, there were a few studies on these research fields in China. The current study investigated the type of fdi‘s motives and the determinant of entry mode; firm-specific factors(R), location factors(L), policy and institution factors(I), of Chinese FDI firms. In addition, we tested several hypothesis of the influence factors on entry mode through Binomial Logistic Regression method. Results shows that market-seeking is the most important motive factors; market creation and brand image utilization in local country. The determinant of entry mode are R&D capabilities, marketing capabilities, production capacities, local market demand, and the promotion policies of chinese government. They are positively related to wholly-owned investment in local countries.

Perlmutter (1969)가 제시한 유형학 연구에 따르면, Product Generation Style Dimensions가 제시된 바 있다. 이 논문에서는 기존에 제시된 Product Generation Style Dimensions 차원을 연장한 새로운 개념인 아우라 중심주의 차원을 제시하고 있다. 본 연구에서는 애니메이션 영화 산업의 편집 기술이 자국 중심주의 (ethnocentric style of editing), 현지국 중심주의 (polycentric style of editing), 지역중심주의 (regioncentric style of editing), 세계 중심 주의 (geocentric style of editing), 그리고 아우라 중심주의 (auracentric style of editing)로 한 단계 더 발전하는 것을 제 시한다. 한 산업에서 모든 차원들(dimensions)을 한번에 모두 관찰 할 수 있다는 것은 매우 희귀 한 일이다. 이러한 현상을 1916년부터 2009년까지의 애니메이션 영화 산업을 통해 탐구한다.

According to Perlmutter’s (1969) typology, Product Generation Style Dimensions have been developed. This paper attempts to extend previously developed Product Generation Style Dimensions by offering a new dimension called auracentrism. I propose that cutting rate in animated films moves from ethnocentric style of editing, polycentric style of editing, regioncentric style of editing, geocentric style of editing, and auracentric style of editing. It is extraordinary to see the all orientations in a single industry over time. This phenomenon is explored in animation films industry from 1916 to 2009.

본 연구는 통화량 공급과 구매관리자의 기대 변화와 같은 외생적 충격이 반도체 시장 출하에 어떤 반응을 가져오는지 고찰, 분석함으로써 반도체 시장참여자에게 실질적인 경영상의 시사점을 전달할 목적으로 실시하였다. 이를 위해 세계 경제의 두 축(G2)인 미국, 중국의 협의/광의의 통화량 (M1/M2), 구매관리자 지수(PMI) 중 제조부문/생산부문 지수 각각 그리고 세계 반도체 출하량과 출하액을 변수로 삼아 구조적 벡터자기회귀(SVAR)의 체계 안에서 누적 충격반응함수(IRF)를 이용하여 전가도(轉嫁度)를 추정하였으며, 분산분해를 통해 반도체 출하에 미치는 선행변수의 설명력을 분석하였다. 분석 결과, 전가도는 일반적으로 양(陽)의 부호를 보임으로써 통화량의 증가나 미래경제에 대한 낙관적인 기대가 반도체 출하에 정(正)의 방향으로 작용하였다. 그러나 미국 통화량을 변수로 적용한 일부 경로에서는 음(陰)의 부호를 보이기도 하였는데, 그 원인으로 통화 량의 증가가 구매관리자에게는 다가올 경기하락의 신호로 작용했을 가능성을 배제할 수 없다. 양의 전가는 미국 협의의 통화량에서 구매관리자 지수를 거쳐 반도체 출하에 이르는 경로나 미국 제조부문 구매관리자 지수에서 생산부문 구매관리자 지수를 통해 반도체 출하에 이르는 경로 등에서 고찰되었다. 또 다른 양의 전가는 중국 협의의 통화량에서 광의의 통화량을 거쳐 반도체 출하에 이르는 경로나 협의의 통화량에서 구매관리자 지수를 거쳐 반도체 출하에 이르는 경로 그리고 제조부문 구매관리자 지수에서 생산부문 구매관리자 지수를 통해 반도체 출하에 이르는 경로 등에서 고찰되었다. 한편 분석을 통해 미국의 통화량이나 구매관리자 지수보다는 중국 통화 량이나 구매관리자 지수가 세계 반도체 출하의 반응에 대해 더 큰 설명력을 갖는 것을 발견하였다. 이는 중국이 세계 반도체 산업에서 점유하는 비중이나 위치에서 쉽게 짐작할 수 있다. 본 연구는 반도체 산업에 대한 심도있는 이해를 바탕으로, 전가도의 개념을 원용하여 거시경제 지표 변화의 충격에 대한 반응을 개별 산업 수준에서 분석하고 경영상의 시사점을 전달하였다는데 그 독창성과 실용성이 있다고 하겠다.

This research is performed to deliver managerial implications to the stakeholders in semiconductor industry. I performed this research, trying to answer the questions asking whether any exogenous impacts from preceding variables affect following variables in semiconductor industry. To answer the questions, I estimated ‘pass-through’ using accumulated impulse response functions and ‘explanatory power’ of impact-causing variables to changes in semiconductor shipment through variance decomposition in SVAR system which is employing M1/M2, PMIs of both the U.S. and China and global semiconductor shipment as variables. According to the analysis result, estimates of pass-through generally show positive signs, i.e., the increase in money supply or positive expectations for future economy causes the increase in semiconductor shipment. However some negative estimates are also found from certain paths. One probable explanation is that the increase in money supply can be warning signal to purchasing managers and the stakeholders in semiconductor industry for preparation of upcoming downturns. Positive-signed pass-throughs are found on the paths of ‘manufacturing PMI to semiconductor via production PMI’ and ‘M1 to semiconductor via PMIs’ using variables as in the U.S.; and on the paths of ‘M1 to semiconductor via M2’, ‘M1 to semiconductor via PMIs’ and ‘manufacturing PMI to semiconductor via production PMI’ as in China. During the analysis, one of the distinguished findings is that money supply in China shows large explanatory power to semiconductor shipment, which can be explained by China's current portion and position in world semiconductor industry.

본 연구는 국제재무 연구동향을 분석하기 위해 1997년부터 2012년까지 16년 동안 국제경영리뷰를 중심으로 국제재무 분야 논문에 대한 문헌 고찰 및 메타분석 결과를 보고하고 있다. 메타분석에 이용된 방법은 첫째, 발간 관련 특성으로 저자, 발간연도, 소속기관, 저자수 등을 사용하였으며, 둘째, 논문의 세부분야와 방법론을 사용하였다. 지난 16년간 발표된 국제경영리뷰의 총 379편 논문은 전략 (108편), 해외직접투자 (79편), 국제마케팅 (65편), 국제재무 (56 편), 인적자원 (30편), 지역 관련 (10편), 기타 (31편) 순으로 구성되어 있으며 이중 국제재무 관련 논문은 약 15%를 차지하였고, 국제재무 분야의 논문 게재는 점차 증가하는 추세이다. 국제재무 분야의 연구논문은 국제주식시장의 동조화, 국제자본시장통합, 해외증권발행 관련 18편(32.1%), 외국인투자 및 지배구조 관련 15편(26.5%), 다국적기업의 재무관리 관련 11편 (19.6%), 환율결정이론 및 환위험 관련 8편(14.3%), 그리고 위험관리 관련 4편(7%) 등으로 분류할 수 있으며 점차 주제가 다양하게 세분화되고 있다. 소속기관과 저자 면에서 다양한 대학과 기관이 논문발행에 참여하고 있는데 이중 국제재무 분야 논문 56편의 21.4%에 해당하는 12편의 논문이 연구비를 지원받은 과제였다.

In this study, we present the result of meta-analysis of published papers in the Korean journal of International Business Review during 10-year period from 1997 to 2012. This study aims to explore how scholarly research on international finance has evolved, using bibliometrics analysis of 56 research papers published in the journal. This study examined the trends in author characteristics, year of publication, affiliations of the published articles, which followed by the analysis in terms of specific issues and methodologies. We attempt to do so by classifying the 379 research papers published in the journal into different categories including strategy, foreign direct investment, international marketing, human resources, regional studies and international finance, among which international finance comprises 15 percent of the articles. Findings reveal that previous research in international finance has been dominated by the fields of volatility spillover, market integration issues and foreign exchange risk management which together accounted for 50 percent of all the publications. Thirty-two percent of the articles in international finance deal the issue of co-movement and integration of global market; 26%, foreign investment and corporate governance; 14%, foreign exchange determination and foreign exchange exposure; and 7%, risk management. Twenty-one percent of the articles were supported by funding.

본 연구에서는 중국인을 대상으로 자동차 구입 시의 선호 요인을 파악하고자 하였다. 특히 자동차 선택속성 중 브랜드 유형, 연료 형식, 브랜드 개성, 엔진 배기량, 기타 특성에 대한 선호 속성분석을 통하여 최적의 자동차 선택속성 조합을 파악하였다. 또한 응답자의 인구통계적 특성과 지역별 각 속성의 선호도 차이를 Conjoint 분석방법을 통하여 실증함으로써 중국인이 선호하는 자동차상품속성선택 조합을 제시하고자 하였다. Conjoint 분석결과, 자동차 속성에 대한 선호도는 자동차 연료 형식이 가장 높았다. 그리고 하위 수준으로는 하이브리드가 가장 높은 선호도를 보였다. 브랜드 유형은 해외합작브랜드, 브랜드 개성 요인은 역량, 엔진 배기량은 1000cc 이하의 차량, 기타 특성에 대한 선호도는 유통망의 접근성을 가장 선호하는 것으로 조사되었다. 인구통계적 특성에 따른 분석결과를 살펴보면 성별, 연령, 결혼 유무에 따른 속성의 선호도의 차이가 있다고 나타났으나 그 정도가 미약하였다. 그리고 공통적으로 합작브랜드와 하이브리드 차량에 대한 선호는 매우 높은 것으로 나타났다.

In this study, we identified preference factors in automobile purchase of Chinese consumers. In particular, preference attributes in brand type, fuel type, brand personality, engine displacement and other characteristics of automobile choice attributes were analyzed to identify ideal automobile choice combinations. In addition, by empirically testing the differences in preference of each attributes as per respondents' demographics and regions, we proposed preferred automobile choice attribute combinations of Chinese consumers. Conjoint analysis of automobile attributes showed that highest preference was in fuel type. And in sub-attributes, hybrid fuel type had the highest preference. Preference in international joint venture brand was highest in brand type attribute, capacity preference highest in brand personality attribute, engine displacement preference highest in cars under 1,000cc attribute and distribution channel accessibility preference highest in other characteristic attribute. Demographic analysis showed that there were only negligible differences in preference for attributes in relation to their sex, age and marital status.

본 연구는 우리나라의 해외직접투자(FDI) 관련 연구의 흐름을 종합적으로 판단하고 현재의 위치를 살펴보며, 향후의 연구 방향과 시사점을 찾기 위한 문헌연구로서 (사)한국국제경영관리학회의 공식학술지인 「국제경영리뷰」에 1997년부터 2012년까지 게재된 해외직접투자 관련 전체연구 105편을 대상으로 포괄적이고 체계적인 분석을 시도하였다. 본 연구에서는 해외 직접투자 관련 연구로서의 선정기준을 수립하기 위해 JIBS의 ‘핵심어 예시표’와 Root(1978)의 7가지 질문이 활용되었으며, 대상논문들의 집단적 분포와 형태적 특징에 집중하는 ‘서술적 분석’과, 각각의 세부주제로 나누어 내용적 특징에 집중하는 ‘주제별 분석’, 그리고 관련연구의 흐름이 특징적으로 나타나지는 않지만 주목할 만한 일부 연구결과들에 대해 ‘기타 특수 주제 분석’을 실시하여 문헌분석의 체계성과 효과성을 높이고자 하였다.

In this study, we present the result of reviewing process of 105 research papers, which are related with the topics on Foreign Direct Investment (FDI), published in the Korean journal of International Business Review (KIBR) during the last 16 years from 1997 to 2012. The Master list of keywords from Journal of International Business (JIBS) and the seven questions from Root(1978) were applied to build the classification criteria to judge the relatedness of each paper with FDI. For more systematic and effective analyses, we performed 3-way methodological approaches; ‘descriptive analysis’ which was focusing on the collective distribution and morphologic characteristics, ‘content analysis’ which was focusing on the detailed theme and topic, and ‘remarkable others’ which introduced various minor streams of FDI related research.

본 연구는 한국국제경영관리학회의 학술지인 「국제경영리뷰」가 창간된 1997년 이후 2012 년까지 게재된 국제인적자원관리 분야의 논문들을 대상으로 문헌연구를 실시하였다. 한국기업의 글로벌화에 따른 국제인적자원관리의 중요성이 특히 강조되고 있음에도 불구하고 이 분야의 논문은 동 기간 중 전체 게재 논문 수 376편 가운데 불과 7.7%인 29편에 그치고 있어서 타 국제경영 분야에 비해 상대적인 관심도가 낮은 것으로 드러났다. 본 연구는 29편의 게재논문들을 대상으로 연구주제, 단독․공동연구 여부, 저자의 소속기관 의 분포, 사용언어 등에 관한 기본적인 연구동향을 분석함과 더불어 연구방법론에 대해 자세 한 조사를 실시하였다. 분석 결과, 게재논문들은 비교적 다양한 연구주제를 다루고 있으며 이는 크게 5가지 분야로 구분된다. 그리고 단독연구와 공동연구가 각각 15편과 14편으로 균형을 이루고 있으며, 논문 주저자들의 소속대학은 수도권과 비수도권이 각각 15곳과 14곳으로 역시 전국규모의 학회지로서 균형적으로 분포되어 있다. 연구방법론에 있어서는 29편의 게재논문 가운데 8편이 이론적 또는 개념적 서술연구이며 21편이 실증연구들이었다. 실증연구 중에서는 4편이 사례연구이며 17편이 가설검증을 시도한 연구들이었는데, 17편의 가설검증 연구들 가운데 16편이 설문지를 이용하였고 단 1편만이 2차 자료인 기업정보를 활용하였다. 그리고 가설검증을 시도한 17펀의 논문들이 사용한 계량 분석기법을 살펴보면 회귀분석이 12편에서 이용됨으로써 이 역시 지나치게 편중된 경향을 보였다.

The current study executes a literature survey of the articles on international human resource management in International Business Review during 1997-2012. Out of total 376 articles published during the period, only 29(7.7%) articles are categorized into this field in spite of the increasing importance of the subject in the era of globalization. By conducting a critical review of the previous articles, this study analyzes general characteristics of the published articles according to such criteria as research subject, single or co-authorship, geographical distribution of institution affiliated by authors, language used etc. Then it examines their research methodology, particularly focusing on statistical methods used in empirical study. According to the research results of this study, the previous researches on international human resource management have dealt with such various subjects as parent company's policies of expatriate managers, cross-national comparative study of human resource management system, transfer of human resource management system between parent company and foreign subsidiaries, etc. Concerning the research methodology, 8 out of 29 articles analyzed turn out to be either theoretical or conceptual research while the rest are classified as empirical research. Among 21 empirical researches, 17 articles seek to do hypothesis testing based on data obtained mostly from questionnaires while the rest adopt case-study method. As to statistical technics used for hypothesis testing, overwhelming number of researches(12 out of 17 articles) utilize multiple regression analysis. It is suggested that future study need to make use of various statistical methods other than regression analysis and pursue new research subjects such as global integration of human resource management as Korean companies begin to step up into a higher globalization stage.

본 논문은 다국적 기업 R&D랩들의 중국 내 비즈니스 활동이 활성화됨에 따라, 다국적 기업이 중국내 설립한 R&D랩의 조직적 특성을 고찰하고 또한 조직적 특성과 경영성과가 통제 수준에 의해 어떻게 조절되는지를 규명하고자 하였다. 중국에 설립된 R&D랩은 다양한 조직적 형태를 지녔고 특성도 서로 달랐다. 중국내 설립된 R&D랩들은 현지 시장을 지원하고, 현지 자회사에 기술을 지원하며 더 나아가 글로벌 R&D 활동을 지원하는 등 조직적 특성을 지니고 있었고 이러한 특성들은 본사의 통제수준과 어울러져 경영성과에 영향을 미치고 있었다. 분석결과, 현지 기술을 지원하는 특성과 현지 시장을 지원하는 조직적 특성이 통제수준과 상호작용하여 경영성과에 유의적인 영향을 미친다는 결론을 얻었다.

Multinational R&D Labs in China have may kinds of organizational characteristics which are technology supporting to local subsidiaries(TSLS), market seeking(MS) and global R&D activities(GRDA). These organizational characteristics of R&D Labs with control level of MNC headquarters affect on their own managerial performances. In a summary, the relationship between two of three characteristics like TSLS and MS, and managerial performances is moderated by control level of MNCs.

본 연구는 중소기업이 수출활동이나 여타의 국제화 과정을 통한 관계학습이 기업의 혁신활동으로 이어져 경쟁우위에 기여하는 구조와 영향을 자원기반관점과 관계마케팅관점에서 검증한 연구이다. 국내 165개 수출중소기업을 대상으로 한 구조방정식 분석결과, 관계학습은 수출 기업의 혁신역량의 강화에 정의 영향을 미치며, 혁신역량은 수출기업의 관계성과를 향상시키는 것으로 나타났다. 관계학습이 혁신역량에 미치는 영향에 대해 신뢰는 정의 조절효과를 갖는 것으로 나타났으며, 권력비대칭성은 유의하지 않은 영향을 미치는 것으로 나타났다. 본 연구의 결과는 수출중소기업들이 판매자-구매자 간 관계학습을 통하여 제품과 서비스의 혁신을 달성하려면, 거래상대방과의 신뢰의 형성에 힘써야 함을 시사한다.

This study aims to test a conceptual model which shows the moderating effects of trust and power asymmetry on relationship between relationship learning and innovation capability. Based on responses from 165 small and medium sized Korean exporting firms, it was found that expected relationship learning impacts on innovation capabilities positively. Further, innovation capabilities influence relationship performance of firms positively. The result confirm the existence of positive moderating effect of trust on relationship between relationship learning and performance, also.

해외시장에 진출할 때 기업은 해외직접투자에 앞서 라이선싱을 통해 진입여부를 결정하는 경우가 많다. 이러한 진입여부와 해외 확장 고려 시, 얼마나 오랫동안 라이선싱 계약을 맺을 것인지 기간을 결정하는데 이를 라이선싱 듀레이션(licensing duration)이라 하며 이는 기업의 전략적 의사결정에 매우 중요하다. 만약 듀레이션이 너무 짧다면 해외에서 필요한 경험과 지식을 충분히 습득할 수 없을 것이며 반대로 듀레이션이 너무 길다면 회사는 본격적인 해외진출 및 해외사업 확장의 기회를 놓치게 될 것이다. 본 연구에서는 라이선싱 듀레이션을 보유기 간이 정해져 있는 유러피언 스타일의 리얼옵션으로 가정하고, 해외시장 진출 시 라이선싱 듀레이션의 결정요인에 관한 요인을 분석하고 실증연구 하였다.

This article addresses issues linked to the determinants of the licensing considered as an early strategy of foreign expansion from a real option perspective. Amidst the determinants, licensing duration in foreign market is very important. If it is not so long enough, the company expanding to the foreign market can not accumulate proper knowledge and experience. And if it is too long, the company probably misses the opportunity to grow up. We test a model of foreign licensing duration on data gathered from 38 licensing experts based in the South Korea. Empirical results show that the licensing duration is affected by the market uncertainties, the technology uncertainties, the foreign exchange rate uncertainties, and the threat of pre-emption.