Earticle

본 연구는 방송종사자들이 인식한 임파워먼트와 윤리적 리더십이 조직몰입과 조직시민행 동에 미치는 영향을 검증하였다. 이를 위해 국내 주요 방송사 종사자 290명에게 설문조사 를 실시 분석하였고, 방송종사자가 인식한 임파워먼트와 윤리적 리더십은 조직몰입과 조직시민행동에 영향을 미친다는 결과가 나왔다. 이러한 결과는 시청률 경쟁으로 나타나 는 다양한 문제와 방송사 혁신을 위한 관리방식의 변화에 시사점을 주고 있다. 먼저 시청 률 저하에 따른 광고수입 감소에 대해 재송신료 인상이나 수신료 인상 등의 사회적 비용 전가보다 프로그램 혁신을 위한 방송사 내부의 임파워먼트가 선행되어야 한다는 것이다. 그리고 시청률 경쟁에서 나타나는 다양한 방송사 내부 윤리문제를 구조적 사회적 문제로 방치하거나 외부기관의 개입(방송 재허가 조건 부여) 등의 외부적 문제해결보다 방송사 경쟁력 강화를 위한 방송사 내부 윤리강령의 대폭적인 확대 변화에 윤리적 리더십 강화를 담는 것에서 출발해야 한다는 것이다.

This study examines the effects of empowerment and ethical leadership perceived by Broadcasting Employees on organizational commitment and organizational citizenship behavior. To this end, a survey was conducted on 290 employees of major domestic broadcasting companies and analyzed, and the results showed that empowerment and ethical leadership perceived by broadcasting employees had a significant effect on organizational commitment and organizational citizenship behavior. These results have great implications for changes in broadcaster management methods. First of all, the empowerment of broadcaster employees for program innovation should take precedence over social costs such as retransmission fees and license fees increase. In addition, rather than solving external issues, the internal code of ethics of broadcasters should be greatly expanded and strengthened.

본 연구에서는 대리인비용의 관점에서 재무분석가 수와 비대칭적 원가행태를 실증분석하 고, 기업전략에 따른 재무분석가 수와 비대칭적 원가행태의 관련성도 살펴보았다. 분석기 간은 2011년부터 2018년까지이고 유가증권상장기업을 분석대상으로 하였다. 비대칭적 원가행태는 Anderson et al. (2003)의 모형을 적용하였다. 본 연구의 검증결과는 다음과 같다. 첫째, 재무분석가가 많은 기업일수록 원가하방경직성이 완화되었다. 둘째, 기업전 략에 따라 제품차별화전략 및 원가우위전략 표본으로 구분하여 검증한 결과, 원가우위 전략적인 기업은 재무분석가 수가 많을수록 원가하방경직성이 완화되었다. 한편, 제품차 별화 전략적인 기업은 재무분석가 수가 많을수록 원가하방탄력성이 완화되었다. 본 연구 는 재무분석가 수와 비대칭적 원가행태의 주요인을 직접적으로 살펴보았다는데 의의가 있다. 또한 기업전략에 따라 재무분석가 수와 비대칭적 원가행태의 관련성에 차이가 존재 할 수 있음을 검증함으로써 자본시장 참여자들에게 의미 있는 시사점을 제공할 것으로 판단된다.

In this study, we demonstrate analysts coverage and asymmetrical cost behaviors in terms of agency costs. In addition, we looked at the relevance of asymmetrical cost behavior to analysts coverage in accordance with the corporate strategy. Using a sample of 3,455 Korean firm-year observations over 2011-2018 period, we examine the effect of analyst coverage on asymmetric cost behavior. The asymmetric cost behavior applied a model in Anderson et al. (2003). We used multiple regression analysis to verity hypothesis. The analysis results of this study are as follows. First, The more analysts coverage there are, the less rigidity the lower the cost of reducing sales. Second, the breakdown of samples according to the corporate strategy resulted in a more cost-dominant strategic entity with a higher analysts coverage, which resulted in less cost downard stickiness. On the other hand, a more product-differentiated strategic entity had a higher analysts coverage, which strengthened its downward rigidity. This study is significant in that it directly examined analysts coverage and the main causes of cost downward stickiness. In addition, the results of this study, which suggests that the effect of asymmetric cost behavior with analysts coverage under the corporate strategy, may be discriminatory, are likely to provide useful implications for information users.

기술혁신의 중도 포기는 장기적 성장에 필요한 혁신 성고의 도출을 방해하고, 막대한 자원을 소모하는 폐해를 초래한다. 기존 연구는 이러한 혁신 포기를 혁신의 실패 사례로 해석하고, 그 원인이 다양한 혁신의 저해 요인에 있다고 주장한다. 이러한 기존 연구의 시각은 혁신의 성공적인 완수를 위해 필요한 정책적 지원 방향을 결정하는 데에 도움을 주지만, 혁신 포기의 의사결정에 개입될 수 있는 여타의 요인들을 고려하지 않는다는 한계를 지닌다. 이에 이 연구는 혁신의 중도 포기를 저해 요인이 확인된 상황에서 일어나 는 불확실성 하의 의사결정이라고 가정한다. 따라서 혁신의 포기 의사결정은 저해 요인이 존재한다는 이유만으로 일어나는 것이 아니라, 당시에 파악된 저해 요인을 극복할 것인지 를 결정하는 위험 감수 여부를 결정하는 행동이라고 할 것이다. 이러한 위험 감수의 결정 에는 해당 혁신이 지니는 전략적 중요성이나 의사결정의 구조 등이 폭넓게 영향을 줄 수 있을 것이다. 기술혁신조사가 제공하는 997개의 기업 혁신 자료를 사용한 실증모형의 검증 결과, 이 연구가 제시하는 세 가지의 선행요인인 전략적 중요성, 조직혁신의 실행 여부, 교류 네트워크 정보의 활용도는 모두 혁신의 중도 포기 가능성을 낮추는 데에 유의 한 영향을 주는 것으로 나타났다. 이 연구의 결과는 혁신의 중도 포기와 성과를 이해하는 새로운 관점과 사례를 제공할 것이다.

The abandonment of technology innovation causes the high loss such as the failure of succeeding long-term competency and the huge resource consuming. The previous researches assumed the abandonment of technology innovation as one of the cases of innovation failure. The result of prior researches emphasizes the need of focused governmental supports and explains their selective effects on innovation success. But prior approach fails to find the numerous other factors affecting the decision-making for abandoning innovations. This study assumes the abandonment of technology innovations as the decision-making under the condition of high uncertainty with various obstructions. It means that the abandonment of innovations does not occur just with the existence of strong obstructions, but occurs as the result of decision whether takes the identified risks or not. The result of empirical tests with data of 997 firms provided by STEPI certifies the significant effects of strategic importance, organizational innovation, and the utilization of social networks on the result of decision-making for the abandonment of technology innovation. The insight of this study can provide the new perspective and factors for understanding the failure and success of technology innovations.

최근 우리나라는 저출산·고령화로 인해 인구가 감소하는 지역이 늘어나고 있으며, 특히 지방도시에서는 생산인구의 급격한 감소로 인해 지역산업 쇠퇴 지역이 증가하고 있는 실정이다. 이러한 지역산업 쇠퇴를 방지하기 위해 전국에 획일적으로 적용되는 규제를 지역 특화사업에 대해 완화하거나, 규제권한 이양을 통해 침체되고 있는 지역경제를 활성 화 하고자 지역특화발전특구를 지정하여 추진하고 있다. 하지만 대부분의 지역특화발전 특구에서 성과가 보통이거나 부진인 특구가 많으며 매출·고용과 같은 경제적 성과 창출, 규제특례 활용 실적 등에 상대적으로 미흡한 실적을 보이고 있어 이에 대한 대응방안이 요구되고 있다. 본 연구에서는 우리나라 지역특화발전특구의 전문기업 연계 현황과 특징 을 분석하여 지역 쇠퇴방지 및 경제 활성화를 위한 지역산업 발전방안을 도출하는데 목적 이 있다. 이를 위해 우리나라 지역특화발전특구와 일본의 특구 제도를 검토하고, 전국 지역특화발전특구의 현황과 지역특화발전특구 내 소재 기업 현황을 분석하였다. 그 결과 지역산업의 발전방안을 위한 시사점으로, 1)선택과 집중을 통한 지역특화발전특구 지정, 2)지역특화발전특구의 세분화, 3)지역 특성에 맞는 핀셋 규제특례 도입, 4)협력적 거버넌 스 구축의 필요성을 도출하였다.

Recently, in Korea, the number of regions where the population is decreasing due to the low fertility and aging population is increasing. To prevent the decline of local industries, regulations that are uniformly applied across the country are eased for regional specialized projects, or a Regional Special Development Zones have been designated and promoted to revitalize the stagnant local economy through the transfer of regulatory authority. However, in most Regional Special Development Zones, There are many special economic zones with average or sluggish performance, showing relatively poor performance in terms of economic performance such as sales and employment, and the use of special regulations, so countermeasures are required. The purpose of this study is to derive implications for preventing regional decline and revitalizing the economy by analyzing the current status and characteristics of the Regional Special Development Zones in Korea. To this end, Korea's Regional Special Development Zones and Japan's special zones system were reviewed, and the status of Regional Special Development Zones and the status of Specialized Companies located in regional specialized development zones were analyzed. As a result, implications for the development plan of the Regional Industry include 1)Designation of special zones through selection and concentration, 2)Diversification of special zones, 3)The introduction of special regulations with tweezers suitable for regional characteristics, 4)The establishment of cooperative governance.

표준, 기술규정, 적합성평가절차로 구성된 무역기술장벽(TBT)의 주요요소인 표준화 선 점은 미중 그리고 유럽의 치열한 표준화 전략으로 부각되고 있다. 최근 들어 디지털 전환 무역(DTT)으로 전환이 가속화 되고 있고 디지털 통상은 오늘날 새로운 이슈임에 분명하며 시대 발상적인 도전임과 동시에 매우 좋은 기회인 것이다. 디지털 전환경제가 활성화 되는 현 시점에서 국제인증과 표준화에도 지식기반 자원(Knowledge Based View)을 활 용하는 것이 매우 중요하다는 인식은 점차 강화되고 있다. 유럽의 표준규격선점, 미국의 Decoupling(공급망 행정명령)과 중국표준(Made stnadards 2035)의 극명한 대립 속에서 도 결국 표준화를 자국화시킴으로써 주변국의 경제와 통상 그리고 안보까지 넘보고 있다. 한국은 WTO 적합성평가체계와 FTA 무역기술장벽을 제거하는 한국형 국제인증 모델을 개발해야 한다. 본 연구는 G2 표준화전쟁과 쟁점을 바탕으로 한국의 대응전략 및 국내인 증제도의 확산방안을 연구하였다. 현재까지 연구의 주를 이루었던 경영시스템인증의 범 주를 능가하여 실제생산과 수출을 요하는 제품인증 그리고 유효한 적격성을 보유한 전문 기술인력의 자격인증을 연구하였다. 본 논문은 국제인증의 표준화(Standardization)와 확산에 모티브를 주어 우리나라 여건에 맞는 국제인증의 범위를 명확하게 확장하였고 수출기업의 경제적 파급효과 확산과 학문적, 정책적 기준 및 시사점을 제시하였다.

Dominating standardization, a major component of the Technical Barriers to Trade (TBT) which is consisting of standards, technical regulations and conformity assessment procedures, is emerging as a fierce standardization strategy in the US, China and Europe. With the transition to Digital Transformation Trade (DTT) accelerating, digital commerce is obviously a new issue today, and it is an innovative challenge and a good opportunity. As the digital transformation economy revitalizes, there is a growing awareness of the importance of leveraging a knowledge-based perspective for international certification and standardization. Amid the intense conflict between the Preemptioning of European Standards Specification, US Decoupling (supply chain executive order) and Chinese standards (Made standards 2035), they covet the economy, trade and security of neighboring countries by making standardization their own. Korea should develop its own international certification model that removes the WTO conformity assessment system and FTA technical barriers to trade. This study researches Korea’s counterstrategy and measures to expand the domestic certification system based on the G2 standardization competition and its issues. Beyond the scope of management system certification, which has been the main research subject so far, the certification of products required for actual production and export, and the certification of professional technical personnel with valid qualifications were studied. This study expands the scope of international certification suitable for the conditions of Korea focusing on the standardization of international certification and its spread, and suggests the spread of the economic ripple effect of exporting companies and its academic and policy standards and implications.

COVID-19 대유행은 인류의 외부활동 시간을 급격히 감소시켰으며, 대면보다는 온라인 을 통한 비대면 소통을 강조하는 온택트(on-tact) 시대를 도래하게 만들었다. 온라인게임 은 실내에서 다수의 게임이용자와 실시간 비대면 플레이가 가능할 뿐만 아니라 게임 산업 의 기존 인프라는 큰 변화 없이 온택트 시대에서 적용이 가능하므로, COVID-19 이후 게임기업에 대한 자본시장의 관심은 더욱 높아지고 있다. 본 연구에서는 국내 주요 게임기 업을 대상으로 COVID-19 전후 재무제표 분석을 수행함으로써 COVID-19가 게임사의 재무상태 및 성과에 영향을 미쳤는지를 살펴보고자 한다.

COVID-19 has drastically reduced the amount of time that humans spend outside, bringing about an on-tact era that emphasizes online communication rather than face-to-face. Since online game can be played indoors with other game players, and existing infrastructure of the game industry can be applied in an on-tact era without much change, the capital market's interest in game companies after COVID-19 is growing. In this study, we examine whether COVID-19 affected financial position and performance through financial statements analysis by major Korean game companies before and after COVID-19.

본 연구는 2015년부터 2020년까지 6년간 DEA와 Malmquist 생산성지수를 이용하여 생 명보험회사들의 효율성과 생산성 변화 및 코로나19 전･후 생명보험회사들의 효율성과 생산성 변화를 비교하여 살펴보고 생명보험회사들의 효율성과 생산성 향상을 위한 방안을 제시하였다. 분석 결과 첫째, 분석기간 동안 국내 생명보험 산업의 DEA-CCR 효율성 평균은 0.659로 34.1%의 비효율성이 존재하는 것으로 나타났으며, 코로나19 전･후 생명 보험회사들의 효율성을 비교해 본 결과 코로나19가 발생한 2019년 DEA-CCR 효율성은 0.777이었으나 2020년의 DEA-CCR효율성은 0.694로 코로나19 이후 효율성이 더 비효 율적으로 나타났다. 둘쨰, 분석기간 동안 생산성 변화 현황을 살펴보면 평균 총생산성변화 지수가 1.039로 분석기간 동안 생산성이 향상되었음을 알 수 있었다. 그러나 코로나19 전･후 생명보험회사들의 생산성 변화를 비교해 본 결과 코로나19 이후인 2019∼2020년이 코로나19 이전인 2018∼2019년 보다 0.51만큼 퇴보한 것으로 나타났다. 셋째, 코로나19 이후 비효율적인 업무 효율을 통해 생명보험회사의 효율성 및 생산성 변화를 개선하는 정책적 시사점으로 영업관리 측면, 조직관리 측면, 비용관리 측면에서 개선 방안을 제시하 였다.

This study analyzed on DEA efficiency and productivity change of life insurance company before and after COVID-19. The empirical results are summarized as follow: First, During the analysis period, the average DEA-CCR efficiency is 0.659 and IRS is 51%. Comparing the efficiency of life insurers before and after COVID-19, the DEA-CCR efficiency in 2019 was 0.777, but the DEA-CCR efficiency in 2020 was 0.694, indicating that the efficiency after COVID-19 was more inefficient. Second, the average total productivity change index was 1.039, indicating that productivity improved during the analysis period. However, as a result of com paring the productivity changes of life insurance companies before and after COVID-19, 2019-2020 regressed by 0.51 compared to 2018-2019. Third, After COVID-19, policy implications for improving the efficiency and productivity change of life insurers through inefficient work efficiency were presented.