Earticle

초록

영어

Enterprises may lawfully hold the data they collect and process; however, current legislation does not clearly define the legal nature of the rights that enterprises enjoy over such lawfully held data. If enterprises were granted highly exclusive property rights, the balance between corporate and individual interests could not be maintained; conversely, if enterprise rights were confined to a fragmented “bundle of rights,” the effective exercise of data rights would be undermined. Accordingly, enterprises should be recognized as possessing a singular yet non-absolute entitlement grounded in lawful holding and control—namely, the Limited Holding Right in Corporate Data Resources. The core function of this holding right lies in enabling enterprises to realize the economic value of data within the scope of lawful authorization. Its “limited” nature operates on two dimensions. First, under the Personal Information Protection Law (PIPL), Article 45, individuals may exercise the right to data portability to transfer their economic interests while retaining personality interests, thereby achieving a balance between dignity and property. Second, within the corporate market order, data transaction freedom must be safeguarded, reasonable data scraping must be tolerated, and monopolistic practices must be prevented. Consequently, reasonable scraping by other enterprises should not automatically be deemed “unfair competition” under the Anti-Unfair Competition Law (AUCL), Article 2, but should instead be evaluated comprehensively in light of the scraping conduct, scope, utilization outcomes, and social value.

한국어

기업은 합법적으로 가공 및 수집한 기업 데이터를 보유할 수 있으나, 현행 법률은 기업이 합법적으로 보유한 데이터에 대해 가지는 권리의 성격을 명확히 규정하지 않고 있다. 기업에 고도로 배타적인 재산권을 부여할 경우 기업과 개인 간의 이익 균형을 이루기 어렵고, 기업 의 데이터에 대한 기존 권리가 분산된 권리 묶음일 경우 기업 데이터 권리 행사에도 불리하 다. 따라서 기업은 합법적 보유 및 데이터 통제를 기반으로 데이터에 대해 제한적 배타성을 지닌 단일 권리, 즉 기업 데이터 자원 제한적 보유권을 행사해야 한다. 보유권의 핵심 권한은 기업이 권한 범위 내에서 데이터 재산 가치 전환을 실현하는 데 있다. 한계성은 개인이 ｢개인정보 보호법｣ 제45조 '휴대권'을 통해 재산적 권익을 양도하고 인격적 이 익을 보존함으로써 이익 균형을 실현할 수 있으며, 데이터 거래 자유 보장, 합리적 데이 터 크롤링 및 데이터 독점 방지를 위해 다른 기업의 합리적 데이터 크롤링 행위를 당연 히 ｢부정경쟁방지법｣ 제2조의 부정경쟁 행위로 간주해서는 안 되며, 크롤링 데이터의 행위, 범위 및 활용 효과와 사회적 가치를 종합적으로 검토해야 한다는 점에 있다.

중국어

企业合法持有其加工、收集的企业数据，但现行法律没有明确企业对其合法持有的数 据享有的权利性质。如果配置企业以高度排他性的财产权，则不能平衡企业与个人之间 的利益，若企业对数据现有的权利为分散的权利束，也不利于对企业数据权利的行使。 因此，企业应当以合法持有、控制数据为基础，对数据享有有限排他的单一权利，即企 业数据资源有限持有权。持有权核心权能体现在，企业在授权范围内实现数据财产价值 转化。有限性在于个人可通过《个人信息保护法》第四十五条“携带权”转让财产性权益 保留人格利益以实现利益平衡，以及为保障数据交易自由、合理数据爬取并防止数据垄 断，其他企业合理的数据爬取行为不能当然认定是《反不正当竞争法》第二条中的不正 当竞争行为，应根据抓取数据的行为、范围以及利用效果与社会价值进行综合审查。

목차

Ⅰ. Introduction
Ⅱ. The Property Dilemmas Confronting Corporate Data Resources
Ⅲ. The Introduction of the Limited Holding Right of Corporate Data Resources
Ⅳ. Theoretical Basis and Institutional Expression of Limited Holding Rights to Corporate Data Resources
Ⅴ. Conclusion
References
국문초록
中文摘要
Abstract

키워드

기업 데이터 권리 데이터 자원 유한 보유권 데이터 휴대권 데이터 수집 3단계 판단법 Corporate Data Rights Limited Holding Right in Data Resources Data Portability Data Scraping Three-Tiered Test 企业数据权益 数据资源有限持有权 数据携带权 数据抓取 三阶判断法

저자

• Zhu, FuYong [ 주푸용 | Professor, School of Artificial Intelligence and Law, Southwest University of Political Science and Law ] First Author
• Ni, MingJian [ 니밍쟝 | Master Degree Candidate, School of Artificial Intelligence and Law, Southwest University of Political Science and Law ] Corresponding Author

참고문헌

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