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우즈베키스탄 대학생들의 전공선택 동기가 전공 만족도와 충성도에 미치는 영향에 관한 연구
A study on the impact of Uzbekistan university students' major choice motivation on major satisfaction and loyalty - The moderating effect of self-regulatory efficacy -

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  • 발행기관
    대한경영정보학회 바로가기
  • 간행물
    경영과 정보연구 KCI 등재 바로가기
  • 통권
    제42권 제3호 (2023.09)바로가기
  • 페이지
    pp.43-58
  • 저자
    김준호
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A436660

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원문정보

초록

영어
The purpose of this study is to investigate how the major choice motivation influences major satisfaction and loyalty among students attending a university in Uzbekistan, and whether self-regulated efficacy acts as a moderating variable on these influence. The results of the study showed that the major choice motivation influenced major satisfaction and loyalty, and major satisfaction influenced loyalty. Additionally, self-regulated efficacy was found to act as a moderating variable in the effect of major choice motivation on major satisfaction, and self-regulated efficacy was found to act as a moderating variable in the effect of major choice motivation on loyalty. This study has implications in that it identified the influence relationship among the major choice motivation, major satisfaction, and loyalty among students attending a university in Uzbekistan, and also revealed that self-regulated efficacy has a moderating effect in the analysis of their relationship.
한국어
본 연구는 우즈베키스탄 대학교 경영회계학과에 재학 중인 대학생들을 대상으로 전공선택 동기가 전공 만족도와 충성도에 어떠한 영향을 미치고 있는가, 그리고 이 영향에 자기조절효능감이 조절변수로써 역할을 하고 있는가를 파악하는 것이 목적이다. 연구결과 전공선택 동기는 전공 만족도와 충성도에 영향을 미치는 것으로 나타났고 전공 만족도는 충성 도에 영향을 미치는 것으로 나타났다. 그리고 전공선택 동기가 전공 만족도에 미치는 영향에 자기조절효능 감은 조절변수로써 역할을 하고, 또 전공선택 동기가 충성도에 미치는 영향에 자기조절 효능감이 조절변수 로써 역할을 하는 것으로 나타났다. 본 연구는 우즈베키스탄 대학교에 재학 중인 학생들을 대상으로 전공선택 동기가 전공 만족도와 충성도 간의 영향관계를 파악하고, 또 이들간의 관계를 분석함에 있어 자기조절효능감에 따른 조절효과가 있음을 밝혔다는 점에 시사점이 있다.

목차

<요약>
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
1. 전공선택 동기
2. 만족도와 충성도
3. 자기조절효능감
Ⅲ. 연구설계
1. 연구모형
2. 가설 설정
3. 변수의 측정 및 분석 방법
Ⅳ. 통계분석
1. 빈도분석
2. 타당도, 신뢰도 및 상관관계 분석
3. 가설 검증
Ⅴ. 요약 및 결론
참고문헌
Abstract

키워드

전공선택 동기 전공 만족도 충성도 자기조절효능감 Major choice motivation major satisfaction royalty self-regulated efficacy

저자

  • 김준호 [ Kim, Jun-Ho | 원광대학교 경영학과 연구교수 ] 제1저자

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    대한경영정보학회 [Daehan Academy of Management Information Systems]
  • 설립연도
    1997
  • 분야
    사회과학>경영학
  • 소개
    경영학 및 경영정보관련학을 전공한 교수 및 연구원들의 순수연구단체로서 연구를 통해 논문집 발간 및 학술대회를 개최하고, 산학관 협력을 통한 사회봉사와 연구활동을 목적으로 이루어진 학술단체입니다. 이를 위해 다음과 같은 활동을 하게 됩니다. 첫째, 경영학 및 경영정보학, 전산학의 이론과 실무에 관련된 연구, 둘째, 연구발표회, 강연회, 세미나 등의 개최, 셋째, 본 학회의 목적을 같이 하는 국내외 제 학회와의 교류, 넷째, 본 학회의 목적달성에 필요한 제반 협조 사업 등을 합니다.

간행물

  • 간행물명
    경영과 정보연구 [Management Information Systems review]
  • 간기
    계간
  • pISSN
    1598-2459
  • 수록기간
    1997~2026
  • 등재여부
    KCI 등재
  • 십진분류
    KDC 325 DDC 658

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