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스포츠 진성리더의 자기성장 실천 모델: 존 듀이의 성장원리를 기반으로
Model to Practice Self-Gowth of Sports Authentic Leaders Based on John Dewey's Growth Principles

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  • 발행기관
    한국스포츠학회 바로가기
  • 간행물
    한국스포츠학회지 KCI 등재 바로가기
  • 통권
    제17권 제3호 (2019.09)바로가기
  • 페이지
    pp.885-896
  • 저자
    홍영인, 이용현
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A362807

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원문정보

초록

영어
The research aimed to develop a model for practicing self-growth, the core of sports leadership, as part of restoring authenticity and morality of sports leaders. The bases to build a model to practice self-growth were based on John Dewey's growth principles. Therefore, the sub-factors of self-growth among the authentic leadership of sports leaders developed in Korea were introduced, and the concept of growth through the reconstruction of Dewey's reflective thinking and experience had been examined. The study suggested a step-by-step model for self-growth of sports leaders as on the content review. The sub-factors of self-growth consisted of self-development and reflection, skill research, and sense of mission. For the model for practicing self-growth, the 1st stage is the phase which a problem situation arises from the immature behaviors of the leader. The 2nd stage is to reflect on yourself by reflective thinking and intelligence, and the 3rd step is to actively practice actions to restore authenticity and morality, and to develop the proper habits. In the 4th stage, the problem has been solved, and the personality of a authentic leader becomes to be shown by the leader’s self-growth. As the results of the research, it is necessary to explore the development of educational programs to apply the principles of self-growth, and the practical applications of the leaders.
한국어
이 연구는 스포츠 지도자들의 진정성 및 도덕성 회복의 일환으로 스포츠 진성리더십의 핵심인 자기성장을 실천하 기 위한 모델을 개발하는 것을 목적으로 하였다. 자기성장 실천 모델을 구축하기 위한 근거는 존 듀이의 성장원리를 기반으 로 하였다. 이를 위해 국내에서 개발된 스포츠 지도자의 진성리더십 중 자기성장의 하위요인을 소개하였고, 듀이의 반성적 사고와 경험의 재구성을 통한 성장개념에 대해 내용 고찰을 실시하였다. 내용 고찰을 토대로 스포츠 지도자의 자기성장을 위한 단계적 실천 모델을 제시하였다. 스포츠 진성리더십의 자기성장 하위요인은 자기계발과 성찰, 기술연구, 사명감 등으로 구성되었다. 자기성장 실천모델의 1단계는 지도자의 미성숙한 행동으로 문제 상황이 발생하는 단계이다. 2단계는 반성적 사고와 지성을 활용하여 자신을 성찰하는 단계이며, 3단계는 진정성과 도덕성을 회복하고 올바른 습관을 형성하 기 위한 행동들을 적극적으로 실천하는 단계이다. 4단계는 문제가 해결되고 지도자의 자기성장을 통해 품성을 갖춘 진성 리더의 모습을 보이게 된다. 연구 결과를 바탕으로 자기성장 원리를 적용한 교육 프로그램의 개발과 지도자들의 실제 적용사례를 탐색할 필요가 있다.

목차

요약
Abstract
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 스포츠 진성리더십 자기성장
Ⅲ. 듀이의 성장원리
1. 미성숙
2. 경험의 재구성
3. 지성
4. 반성적 사고
5. 습관 형성
6. 성장
Ⅳ. 스포츠 진성리더십 자기성장실천 모델
Ⅴ. 결론
참고문헌

저자

  • 홍영인 [ Hong, Young-In | 동덕여자대학교 ]
  • 이용현 [ Lee, Yong-Hyun | 동덕여자대학교 ]

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    한국스포츠학회 [Korea Sport Society]
  • 설립연도
    2003
  • 분야
    예술체육>체육
  • 소개
    현대사회에 있어서 신체활동 연구의 주요 탐구과제는 ‘신체활동을 통한 교육’으로부터 ‘인간의 기본적인 움직임’을 목표로 하는 스포츠적인 움직임을 중심으로 한 생명 활동의 개념으로 급속히 변화되고 있는 추세이다. 이러한 환경변화에 대응하기 위하여 본학회는 ‘체육’적인 요소에서 ‘스포츠’적인 요소를 중심으로 한 학문적 정체성을 견고히 하고, 정기적인 학술지 발간과 학술활동을 통해 한국스포츠츠 문화의 발전과 학문적인 발전에 기여하는데 그 목적이 있다.

간행물

  • 간행물명
    한국스포츠학회지 [The Korea Journal of Sport]
  • 간기
    계간
  • pISSN
    1738-3250
  • 수록기간
    2003~2026
  • 등재여부
    KCI 등재
  • 십진분류
    KDC 692 DDC 796

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