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중소기업정보화

중소기업 직장인의 얼굴이미지효능감이 직무만족에 미치는 융합연구
Convergence of facial image efficacy on job satisfaction of SME workers

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  • 발행기관
    중소기업융합학회 바로가기
  • 간행물
    융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) KCI 등재 바로가기
  • 통권
    제8권 제2호 (2018.04)바로가기
  • 페이지
    pp.227-232
  • 저자
    김정열
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A326796

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원문정보

초록

영어
The purpose of this study is to investigate the relationship between facial image efficacy and job satisfaction in a sample of 167 workers in SMEs in Seoul and Gyeonggi province. and to examine the effect of SME workers' face image efficacy on job satisfaction. The results of the study are as follows. First, there was a statistically significant correlation between management ability and job satisfaction, which is a sub - area of ​​facial image efficacy. This means that the higher the management ability, the higher the degree of job satisfaction. There was a statistically significant correlation between perception attitude and job satisfaction, which is a sub - area of ​​face image efficacy. Second, management ability, which is a sub - area of ​​face image efficacy of SME workers, has a statistically significant effect on job satisfaction. The sub - domain of face image efficacy has no effect on job satisfaction, Expression confidence, which is a sub-domain of image efficacy, has a statistically significant effect on job satisfaction.
한국어
본 연구는 서울, 경기지역의 중소기업에 종사하고 있는 직장인 167명을 대상으로 임의표집하여, 얼굴이미지효능감과 직무만족간의 관계가 어떠한지를 조사하고, 중소기업 직장인의 얼굴이미지효능감이 직무만족에 어떠한 영향을 미치는지를 알아보는 데 그 목적을 두었다. 연구결과는 다음과 같다. 첫째, 얼굴이미지효능감의 하위영역인 관리능력과 직무만족간의 관계는 정적인상관관계가 나타났다. 이는 관리능력이 높아질수록 직무만족정도가 높아지는 것을 의미한다. 얼굴이미지효능감의 하위영역인 인식태도와 직무만족간의 관계는 정적인상관관계가 나타났다. 둘째, 중소기업 직장인의 얼굴이미지효능감의 하위영역인 관리능력은 직무만족에 정적인 영향을 미치는 것으로 나타났으며, 얼굴이미지효능감의 하위영역인 인식태도는 직무만족에 영향을 미치지 않은 것으로 나타났고, 얼굴이미지효능감의 하위영역인 표현자신감은 직무만족에 정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다.

목차

요약
 Abstract
 1. 서론
  1.1 연구의 필요성 및 목적
  1.2 연구문제
 2. 이론적 배경
  2.1 얼굴이미지효능감
  2.2 직무만족
  2.3 얼굴이미지효능감과 직무만족간의 관계
 3. 연구방법
  3.1 연구대상
  3.2 측정도구
  3.3 연구절차
  3.4 연구대상자의 특성
 4. 연구결과
  4.1 얼굴이미지효능감과 직무만족간의 관계
  4.2 얼굴이미지효능감이 직무만족에 미치는 영향
 5. 결론 및 제언
  5.1 결론
  5.2 제언
 REFERENCES

키워드

중소기업 직장인 얼굴이미지효능감 직무만족 융합연구 SME Worker Facial Image Efficacy Job Satisfaction Fusion research

저자

  • 김정열 [ Jeoung-Yeoul Kim | 총신대학교 중독재활상담학과 ] Corresponding author

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    중소기업융합학회 [Convergence Society for SMB]
  • 설립연도
    2011
  • 분야
    공학>공학일반
  • 소개
    본 회는 정보기술을 다양한 산업 분야에 융합하는 정책 및 관련 기술들을 개발하고 보급함으로써 중소기업 발전은 물론 이를 통한 국가발전과 국제협력 증진에 기여하고자 한다.

간행물

  • 간행물명
    융합정보논문지(구 중소기업융합학회논문지) [Journal of Convergence for Information Technology]
  • 간기
    월간
  • pISSN
    2586-1816
  • eISSN
    2586-4440
  • 수록기간
    2011~2022
  • 십진분류
    KDC 004 DDC 004

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