共同體企業의 事例(토요타) -進化하는 自律的 兵營企業-
Company as a community : Toyota
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간행물
일본학보
KCI 등재
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통권
제72권 (2007.08)바로가기
페이지
pp.285-298
저자
金鍾杰
언어
한국어(KOR)
URL
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원문정보
초록
일본어
トヨタの企業風土を一言で定義すると「進化する自律的兵営企業」である。ここで「自律的」とは現場の労働者に相当の権限が託されていることを、「兵営」とは設備および労働者が何の「ムだ」もなく有機的に結び付いていることを、また「進化する」とは以上のようなシステムが状況に合わせて絶えず発展していくことを強調したものである。それを可能にした労働・人事制度の基盤は、長い間続いた正規職労働者に対する雇用保証の歴史、同一業界の他企業に比べ高い賃金、そして徹底した対話主義である。そのような仕組みが、人事制度の改革を無理なく可能にし、また労働者の労働に対する没入と自己機能の向上に努力していく基盤となろう。
목차
要旨 1. 序論 2. 토요타의 競爭力과 토요타시스템 2.1. 日本自動車産業의 競爭力 2.2. 토요타 生産方式 3. 토요타生産方式과 勞動 3.1. 강한 勞動强度 3.2. 人事制度 3.4. 勞使關係 4. 結論 参考文献
키워드
トヨタシステム
自律的兵営企業
日本経済
저자
金鍾杰 [ 김종걸 | 漢陽大學校國際學大學院 副敎授 ]
간행물 정보
발행기관
발행기관명
한국일본학회
[Korea Association Of Japanology]
설립연도 1973
분야 인문학>일본어와문학
소개 본 한국일본학회는 일본관련 학회로는 1973년에 한국 최초로 성립되어 2015년 3월 현재 가입회원수 기준 1000여명에 달하는 방대한 학회로 발전하였다. 본 학회는 일본어학 및 일본학은 물론,일본의교육,사상,역사,민속 등 일본학 전반에 걸친 연구와 한일간의 일본학 전반에 걸친 비교 연구를 대상으로 하는 학회로서 회원들의 연구기회 제공과 정보의 교류를 주된 목표로 하고 있다. 분회 발표를 포함하여 매년 20회 가까운 학술발표회와 국제학술대회를 개최 함으로서 발표 기회의 제공과 함께 회원 상호간의 친목 도모의 장으로도 활용하며 건전한 학회발전을 지향하고 있다.
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간행물명
일본학보
[The Korean Journal of Japanology]
간기 계간
pISSN 1225-1453
수록기간 1973~2026
등재여부 KCI 등재
십진분류 KDC 913 DDC 952
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