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Group behaviors in cross-cultural contexts : In-group relationship, leadership, and communication
이문화 맥락에서의 그룹행동 : 그룹 내 관계, 리더십, 커뮤니케이션을 중심으로
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- 발행기관
- 한국산업교육학회 바로가기
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- 간행물
- 산업교육연구 KCI 등재후보 바로가기
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- 통권
- 제27호 (2013.08)바로가기
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- 페이지
- pp.75-96
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- 저자
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- 언어
- 영어(ENG)
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- URL
- https://www.earticle.net/Article/A205606
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원문정보
초록
- 영어
- Organizational effectiveness tends to depend on how well groups in the organization function especially when the organization experiences a cultural diversity. The purpose of this study was to identify influences of national culture on group process behaviors. International and cross-cultural studies on the group process behaviors were reviewed to find how group behaviors are effectuated in cross-cultural contexts and what the differences of the behaviors are in various cultures. Cultural difference was analyzed according to four Hofstede’s national culture dimensions. Findings suggest that national culture is likely to influence the group process behaviors in different ways.
- 한국어
- 조직의 효과성은 얼마나 그룹들이 기능하느냐에 영향을 받는데, 특히 조직이 문화 적인 다양성을 경험하고 있을 때 더욱 그러하다. 이 연구의 목적은 국가 문화가 그룹 행동에 미치는 영향을 알아보는데 있다. 문헌조사를 통해 이문화 맥락에서 어떻게 그 룹행동이 결정되는지, 그리고 다양한 문화 안에서 그 행동들이 어떻게 다른지를 확인 하였다. Hofstede의 국가 문화 차원이 분석의 틀로 이용되었다. 이 연구에서 국가 문 화에 따라 그룹행동이 다르게 나타남을 발견하였다.
목차
Abstract
I. Introduction
II. Theoretical Background
1. Group Process Behaviors: In the input-process-output model
2. National Culture
III. Methods
IV. Findings
1. In-Group Relationship
2. Leadership
3. Communication
V. Discussion
VI. Implications for Research and Practices
References
국문 요약
키워드
조직개발 그룹행동 국가문화 이문화 맥락 organization development group process behaviors cross-cultural context national culture저자
간행물 정보
발행기관
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- 발행기관명
- 한국산업교육학회 [Korean Society for Human Resource Development]
- 설립연도
- 1989
- 분야
- 사회과학>교육학
- 소개
- 한국산업교육학회는 산업교육 및 직업교육, 평생교육의 학술연구활동과 국내외 정보자료 교환을 통하여 한국 산업교육학과 산업의 발전에 기여하고 회원 상호간에 친목을 도모하고자 1989년 11월 허운나(現한국정보통신대학교 총장, 명예회장)를 중심으로 발족하였으며, 2005년 현재 포스코 최종태 전무(회장)를 중심으로 활동하고 있다. 본 학회는 다른 학회와는 달리 학계, 산업계, 일반기관들간의 경계를 깨고, 産學官硏이 혼연일체가 되어 지혜를 모으는 열띤 토론의 장, 그리고 그 토론을 통해 새로운 개혁을 이끌어 가는 현실변화의 장을 지향하여, 산업체 담당자들의 적극적인 참여를 기반으로 현장중심의 학술대회, 워크샵, 세미나 등을 통해 명실공히 산학협력을 제고하고자 노력하고 있다.
간행물
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- 간행물명
- 산업교육연구 [THE JOURNAL OF TRAINING AND DEVELOPMENT]
- 간기
- 연3회
- pISSN
- 2093-3444
- 수록기간
- 2004~2026
- 십진분류
- KDC 325 DDC 330
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