Earticle

현재 위치 Home

미용 프랜차이즈의 교육프로그램이 종사자의 직무만족과 신뢰 및 조직몰입에 미치는 영향
The Effect of Education Program for Beauty Franchise on Job Satisfaction, Trust and the Organizational Commitment of Employees

첫 페이지 보기
  • 발행기관
    한국상업경영학회(구 한국상업교육학회) 바로가기
  • 간행물
    상업경영연구(구 상업교육연구) KCI 등재 바로가기
  • 통권
    제24권 제3호 (2010.08)바로가기
  • 페이지
    pp.325-360
  • 저자
    오경헌, 임소연
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A128053

※ 기관로그인 시 무료 이용이 가능합니다.

7,900원

원문정보

초록

영어
The purpose of this study is to empirically analyze the effect and the relationship of education program on franchise beauty shops, which have introduced the program in the domestic beauty industry, on the job satisfaction, trust and organizational commitment. This study showed that as a whole, the method, content, kind and object of education program have a significant positive effect on the organizational commitment, and the method and object of education program have a significant positive effect on the organizational trust. The job satisfaction and trust had also a significant positive effect on the organizational commitment, which may be the basis that can grow as more completed human while forming stable human relations of organization with the development of beauty shops by maintaining fair and reasonable education systems according to beauty franchise education to help people, who participate in the education, increase their ability with fruitfulness and show it through job.
한국어
본 연구는 국내 미용 산업에서 교육프로그램을 도입한 프랜차이즈 미용실을 대상으로 교육프로그램이 직무만족이 신뢰와 조직몰입에 미치는 영향과 상관관계를 실증적으로 분석하는데 목적이 있다. 전체적으로 볼 때 교육프로그램의 방법, 내용, 종류, 대상은 조직몰입에 유의미한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났고, 교육프로그램의 방법, 대상은 조직신뢰에 유의미한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타났다. 또한 직무만족과 신뢰는 조직몰입에 유의미한 정(+)의 영향을 미치는 것으로 나타나 미용프랜차이즈 교육에 따른 공정하고 합리적인 교육체계가 관리됨으로써 교육에 참가한 사람들에게 보람을 가지고 자신의 능력을 키우고 그것을 직무를 통해 발휘함으로써 미용실도 발전하고 조직의 안정된 인간관계를 형성하며 보다 완성된 인간으로서 발전할 바탕을 만들 수 있을 것으로 사료된다.

목차

초록
 I. 머리말
 II. 이론적 배경
  1. 미용 프랜차이즈의 교육프로그램
  2. 교육프로그램의 구성요인
  3. 조직몰입
  4. 조직신뢰
  5. 직무만족
 III. 연구방법
  1. 분석의 틀
  2. 조사대상 및 기간
  3. 측정도구 및 설문지 구성
  4. 분석방법
 IV. 연구결과
  1. 측정도구의 신뢰성 및 타당성 검증
  2. 가설의 검증
 V. 결론
 참고문헌
 Abstract

키워드

미용 프랜차이즈 교육프로그램 직무만족 조직신뢰 조직몰입 Beauty Franchise Education Program Job Satisfaction Organizational Commitment Organizational Trust.

저자

  • 오경헌 [ Oh, Kyung Hyeon | 한성대학교 디자인캠퍼스 뷰티아트디자인학과 교수 ] 주저자
  • 임소연 [ Lim, So Yon | 원광대학교 대학원 뷰티디자인학과 박사과정 ] 공동저자

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    한국상업경영학회(구 한국상업교육학회) [The Korean Academy of Business Management]
  • 설립연도
    2000
  • 분야
    사회과학>교육학
  • 소개
    1) 상업교육 연구의 활성화 2) 상업교육의 최근 동향에 관한 정보 교환 3) 상업교육 구성원들의 친목 도모 및 복리 증진 4) 중등학교에서의 상업교육 진흥과 발전 방안 연구 5) 정부의 상업교육 정책에 관한 건전한 비판 6) 상업교육 관련 집단(교수, 중등학교 교원, 연구원, 대학원생, 장학관, 장학사, 연구관, 연구사 등)의 전국적인 네트워크 형성

간행물

  • 간행물명
    상업경영연구(구 상업교육연구) [Korean Journal of Business & Management]
  • 간기
    계간
  • pISSN
    1229-8867
  • 수록기간
    2000~2026
  • 등재여부
    KCI 등재
  • 십진분류
    KDC 376 DDC 373

이 권호 내 다른 논문 / 상업경영연구(구 상업교육연구) 제24권 제3호

    피인용수 : 0(자료제공 : 네이버학술정보)

    함께 이용한 논문 이 논문을 다운로드한 분들이 이용한 다른 논문입니다.

      페이지 저장