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1

코칭이 대학생의 자기효능감과 학습몰입에 미치는 영향에 관한 현장실험연구

조성진

한국교양교육학회 교양교육연구 제12권 제4호 2018.08 pp.161-176

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본 연구의 목적은 코칭이 자기효능감과 학습몰입에 어떤 영향을 미치는지를 현장실험을 통해 밝히는 것이다. 이를 위해 4년제 대학생 50명(남학생 30명, 여학생 20명)을 연구대상자로 선정하고, 코칭 효과를 검증하기 위해 그들을 25명씩 실험군과 대조군으로 나누었다. 실험군에 속한 대학 생들에게는 교양 비교과 프로그램인 진로코칭 프로그램(진로특강과 코칭)을 진행한 후, 실험 전후에 자기효능감과 학습몰입에 관련된 항목을 검사했다. 대조군에 속한 대학생들에게도 실험 전후에 같은 항목을 검사했다. 코칭 전후에 실험군과 대조군에 어떤 차이가 있는지를 비교하기 위해 수집 된 자료를 근거로 IBM SPSS 220.0 프로그램을 활용하여 분석했다. 그 결과, 코칭을 진행한 후에 실험군의 자기효능감과 학습몰입 수치가 모두 통계적으로 유의미하게 증가한 것으로 밝혀졌다. 본 연구는 코칭이 대학생의 자기효능감 상승과 학습몰입 함양에 긍정적인 영향을 미친다는 것을 밝힘으로써 기존 연구의 한계를 보완함과 동시에 코칭이 교양 비교과 프로그램으로서 대학 생의 자기 이해와 학습지도 나아가 진로지도에 적용될 수 있는 유효한 수단임을 확인했다는 차 원에서 의의가 있다.
The purpose of this study was to investigated the positive effects of coaching as independent variable on self-efficacy and learning flow. To accomplish the purpose of the study, as the purposeful sampling was selected 50 university students in Chungnam, South Korea. This experimental design, 25 university students were assigned to an experimental group, and other 25 university students were assigned to a control group. The experimental group had four sessions of coaching program. The control group did not have any coaching sessions. After four coaching sessions, questionnaires were administrated again. To conduct ANCOVA, pre-measurement scores for each dependent variable were included as covariates and post-measurement scores were included as dependent variable. The result proved the effect of coaching on self-efficacy and learning flow. Major findings of this study are as follows. There was statistically significant difference between and before and after measurement for each dependent variable in experimental group. This result confirmed that coaching caused increase in the level of self-efficacy and learning flow. The result like this has a significance to be able to be used as a basic data that used efficiently in the field of career guidance and human resource development for university student.

4,900원

2

시간관리교육이 대학생의 자기효능감, 시간관리행동 및 진로준비행동에 미치는 영향

조성진

한국교양교육학회 교양교육연구 제8권 제6호 2014.12 pp.755-781

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본 연구는 교양교과목으로 개설된 시간관리교육이 종속변수인 자기효능 감, 시간관리행동 및 진로준비행동에 긍정적인 영향을 미친다는 것을 대 학생을 대상으로 한 현장실험연구(field experimental study)를 통해 검 증한 것이다. 실험군(群)에는 해당 교과목을 수강한 103명의 대학생을 배 정하였고, 해당 교과목을 수강하지 않은 79명의 대학생은 대조군(群)에 배 정하였다. 실험연구를 위해 2013년 3월부터 7월까지 주1회씩 15주에 걸쳐 해당 교양교과목 수업을 진행했고, 대조군의 대학생들은 해당 교과목을 전혀 수강하지 않았다. 해당 교과목 수업 종료 후 실험군의 전후 시점 측 정치를 분석했고, 아울러 두 집단을 대상으로 수업 전후 시점에서 자기효 능감, 시간관리행동 및 진로준비행동의 사전 및 사후 측정을 실시했으며, 공분산분석(ANCOVA)을 실시하여 사전·사후 측정치 변화를 확인하였다. 연구 결과, 해당 교양교과목을 수강한 집단의 자기효능감, 시간관리행동 및 진로준비행동 측정치는 수업 후에 통계적으로 유의한 변화가 있었다. 그리고 해당 교과목 운영효과를 보다 엄밀하게 분석하기 위해 두 집단을 대상으로 종속변수의 측정치를 분석한 결과, 해당 교과목을 수강하지 않 은 대조군은 자기효능감, 시간관리행동 및 진로준비행동에서 두 시점 간 에 통계적으로 유의한 변화가 없었으나, 해당 교과목을 수강한 실험군은 자기효능감, 시간관리행동 및 진로준비행동에서 두 시점 간에 통계적으로 유의한 차이를 보였다. 이런 측정치의 유의한 변화는 해당 교양교과목 수 강에 기인한 것으로 검증되었다. 본 연구는 대학 교양교과목인 시간관리 교육의 운영효과를 객관적으로 검증했다는 점과 그것을 위해 직접 현장실 험을 실시했다는 점에서 선행연구와 차별화된다.
This field experimental study investigated the positive effect of time management education(independent variable) on self-efficacy, time management behavior, and career preparation behavior. In a experimental design, 103 university students were assigned to an experimental group, and 79 university students were assigned to a control group. An experimental group in the time management education for university students, which consists of 30 hours of time management course and face-to-face feed-back sessions for 15 weeks with the author of this paper. We did not provided time management education to control group. ANCOVA was used as covariate, which showed the effect of time management course as a liberal education on self-efficacy, time management behavior and career preparation behavior. After five months of time management education, questionnaires were administered again. For control group, there was no difference between before and after measurement for each dependent variable. However, there was statistically significant difference between before and after measurement for experimental group. This result shows that time management education causes increase in the level of self-efficacy, time management behavior and career preparation behavior.

6,600원

3

퀄컴의 가격결정행위에 대한 분석 : Fidelity Rebate 가격정책을 중심으로

조성진

한국응용경제학회 응용경제 제13권 제2호 2011.09 pp.273-298

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최근 시장지배자의 가격정책으로 많이 이용되고 있는 피델리티 리베이트는 충성할인, 시장점유율 할인 등으로도 지칭되며, 대량구매 고객에 대해 제품을 추가로 지급하거나 리베이트 제공, 또는 가격할인 등을 통해 혜택을 주는 것으로 정의할 수 있다. 특히, 리베이트 지급규모가 크지 않아서, 약탈가격임에도 규제되지 않는 경우에 많이 존재하기 때문에 이 경우에 더욱이 경쟁제한성에 대한 분석틀이 요구된다. 따라서 이 논문의 목적은 이러한 리베이트가 시장에서 어떠한 역할을 하고 있으며, 특히 비용의 감소 없이 가격을 낮춤으로써, 기존시장에 대한 새로운 경쟁상대의 진입을 방해하여 경쟁을 제한하는 지에 대해서 경제학적 분석틀을 제공하는 데 있다. 이를 위해, 충성 리베이트에 대한 위법성 판단의 구체적 기준 및 판단방법에 대한 첫 번 국내사례인 퀄컴의 리베이트 가격정책을 살펴보고자 한다.
Currently, the fidelity rebate has been widely used in many industries. Fidelity rebate can be defined as one that either explicitly or implicitly makes discounts conditional on the share of a buyer's needs taken from a supplier. Also, it can be defined as any discount that has the capability of inducing loyalty. The fidelity rebate can have both pro-competitive and anti-competitive effects. However, using fidelity rebate, a dominant firm can pursue a below cost on the effect of fidelity rebate on that part of buyer's needs where the buyer has a choice of suppliers, while leaving prices on other units where the monopoly firm has 'assured' sales at prices which are much higher than competitive prices. This paper discusses anti-competitive effect, rules of judgment of whether a fidelity rebate is anti-competitive, and economic framework of analysis of fidelity rebate, using Qualcomm's pricing behavior.

6,400원

4

코칭이 대학생의 자기효능감, 가족관계 및 성과에 미치는 영향

조성진

한국교양교육학회 교양교육연구 제7권 제4호 2013.08 pp.281-313

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본 연구는 독립변수인 코칭이 종속변수인 자기효능감, 가족관계 및 성과 에 긍정적인 영향을 미친다는 것을 대학생을 대상으로 한 현장유사실험 연구(quasi-experimental study)를 통해 검증한 것이다. 실험군(群)에는 한 대학교의 코칭 프로그램에 참가한 17명의 대학생을 배정하였고, 코칭 을 받지 않은 17명의 대학생은 대조군(群)에 배정하였다. 실험연구를 위해 2010년 3월부터 5월까지 주1회씩 12주에 걸쳐 1:1로 대학생들에게 코칭 을 실시했고, 대조군의 대학생들에겐 코칭을 전혀 실시하지 않았다. 두 집 단을 대상으로 코칭 전후 시점에서 자기효능감, 가족관계 및 성과(학점)에 대한 사전 및 사후 측정을 실시했고, 공분산분석(ANCOVA)을 실시하여 사 전·사후 측정치 변화를 확인하였다. 연구 결과, 대조군은 자기효능감, 가족관계 및 성과에 있어 두 시점 간에 통계적으로 유의한 변화가 없었으나, 실험군은 자기효능감과 가족관계에 서 두 시점 간에 통계적으로 유의한 차이를 보였고, 성과에 있어서도 의미 있는 변화를 보였다. 이런 변화는 코칭으로 기인한 것으로 검증되었다. 본 연구는 대학생 코칭 프로그램의 효과를 처음으로 검증했다는 점, 코칭 효 과를 검증하기 위해 특정 시점에서의 설문조사를 통한 상관관계 분석방법 에 의존한 연구와 달리 직접 현장실험을 실시했다는 점에서 선행연구와 차별화된다.
This field experimental study investigated the positive effect of coaching(independent variable) on self-efficacy, family relations, and performance. In a quasi-experimental design, 17 university students were assigned to an experimental group, and 17 university students were assigned to a control group. An experimental group in the coaching program for university students, which consists of 20 hours of coaching training workshop and 12 face-to-face coaching communication sessions for 12 weeks with the author of this paper and professional coaches. We did not provided coaching to control group. ANCOVA was used as covariate, which showed the effect of coaching on self-efficacy, family relations, and performance. After three months of coaching, questionnaires were administered again. For control group, there was no difference between before and after measurement for each dependent variable. However, there was statistically significant difference between before and after measurement for experimental group. This result shows that coaching causes increase in the level of self-efficacy, family relations, and performance.

7,500원

5

융합형 코칭이 감성지능과 커뮤니케이션 역량에 미치는 효과에 대한 현장실험연구

조성진

한국융합학회 한국융합학회논문지 제8권 제6호 2017.06 pp.245-253

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본 연구의 목적은 코칭이 감성지능과 커뮤니케이션 역량에 어떤 효과가 있는지를 현장실험연구를 통해 밝히는 것이다. 연구 대상은 충남 소재 4년제 대학교에서 코칭 교과목을 수강하면서 코칭을 받은 대학생 39명과 그렇지 않은 대학생 39명, 총78명이며, 분석도구는 감성지능 검사와 커뮤니케이션 역량 검사이다. 연구대상자들에게 9주 동안 코칭 교육을 하고 이어서 4주간 총4회의 코칭을 진행한 후, 대조군과 실험군의 코칭 전후의 감성지능과 커뮤니케이션 역량 측정치 차이를 분석했다. 그 결과, 코칭을 진행한 후에 실험군의 감성지능과 커뮤니케이션 역량 수치가 통계적으로 유의미하게 상승된 것으로 나타났다. 이것은 코칭이 사람들의 감성지능 수준 향상과 커뮤니케이션에 도움이 되는 유효한 도구라는 것을 입증하는 것이다. 본 연구 결과는 코칭이 영향을 미치는 결과변수를 추가로 발견함으로써 코칭 연구의 진일보에 기여하고 있다.
The purpose of this field experimental study investigated the positive effects of coaching on emotional intelligence and communication competence. The experimental group(39 university students) had to two months of coaching education and four face-to-face coaching sessions. The control group(39 university students) did not have any coaching education and coaching sessions. To conduct ANCOVA, pre-measurement scores for each dependent variables, emotional intelligence and communication competence, were included as covariates and post-measurement scores were included as dependent variables. In control group, there was no difference between before and after measurement for each dependent variables. However, there was statistically significant difference between before and after measurement for each dependent variables in experimental group. This result confirmed that coaching caused increase in the level of emotional intelligence and communication ability.

4,000원

6

코칭 교과목이 대학생의 의사소통능력과 생활에 미치는 영향에 관한 연구

조성진

한국교양교육학회 교양교육연구 제10권 제3호 2016.09 pp.107-137

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본 연구는 대학 교양과정에 개설된 코칭 교과목을 수강한 대학생(40명)들을 대상으로 4개월 동안 코칭교육과 코칭을 실시한 후, 대학생에게 어떤 변화가 일어났는지를 확인하기 위해 학습자가 직접 작성한 소감문(A4 용지 248쪽 분량)과 개별 면접 내용을 근거이론 방법론을 적용하여 분석한 것이다. 연구결과를 요약하면 다음과 같다. 첫째, 코칭교육과 코칭은 대학생들의 의사소통능력을 향상시킨 것으로 나타났다. 둘째, 코칭교육과 코칭은 대학생들로 하여금 깊은 성찰을 통해 자기이해, 잠재력 확인, 강점 발견, 실행력 향상 등에 도움을 준 것으로 나타났다. 셋째, 코칭교육이 의사소통교육 방법으로서 기여할 수 있는 가능성을 확인했다. 마지막으로, 코칭교육과 코칭이 대학생의 의사소통능력을 함양시키기 위해서는 학습자에게 다양한 코칭 실습, 교수자의 지지와 지원, 전문코치의 피드백이 함께 제공되어야 한다는 것을 확인했다. 본 연구는 코칭 교과목이 대학생의 의사소통능력, 문제해결능력, 자기이해와 실행력 향상 등에 긍정적인 영향을 끼쳤다는 것을 밝힘으로써 기존 양적 연구 방법론의 한계를 보완함과 동시에 교양 교과목으로서의 확산 가능성을 확인했다는 점에서 의의가 있다.
The purpose of this study is to investigate the effect of the coaching course which included coaching, peer coaching, and 1:1 probono coaching on communication ability and life. The participants of the study were university students who took a coaching class for one semester. All quantitative data were gathered from the written thoughts, feelings, and opinion that the participants wrote in person(248 pages). The research subjects were interview contents of participants about how communication ability and other behavior changed compare to before coaching by applying the grounded theory methodology. The results of this study are as follows. Firstly, it was identified that coaching curriculum brings positive changes communicative competency. Secondly, it was identified that coaching curriculum brings changes self-understanding through self-reflection, improving potentiality, discovering the strength, improving execution power of university students. Thirdly, it was identified that possibility of coaching curriculum as communicative education for improving communicative ability of university students. Lastly, I confirmed that it should be provided with coaching education, peer coaching, 1:1 probono coaching, facilitator’s support and coach’s feedback for improving communicative competency of university students.

7,200원

8

분청사기의 추상적 미감에 관한 연구

조성진

한국동양예술학회 동양예술 제3호 2001.05 pp.269-302

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7,600원

11

지방 소도시 지역재생사업에 대한 주민과 관광객의 인식 사례 연구

조성진, 유창균, 권현아

대한건축학회지회연합회 대한건축학회연합논문집 제19권 제5호 통권 81호 2017.10 pp.63-73

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도시재생의 과정에 지역 커뮤니티의 역할과 주민 참여는 점차 중요한 요소로 인식되어지고 있다. 특히 전통적으로 공동체간 연대가 강한 지방 소도시의 지역재생사업의 경우 주민참여와 주민의견 반영은 더욱 중요한 의미를 갖는다. 따라서 본 연구는 국토환경디자인 지원사업으로 수행된 ‘강진 동부지구 활성화 마스터플랜’ 수립을 위해 지역주민과 관광객을 대상으로 한 설문조사를 분석함으로써 소도시 지역재생사업에 관한 주민 인식을 분석하고, 이를 통해 소도시 지역재생 사업의 올바른 정책 실현을 위한 제언을 하고자 하였다. 연구결과 소도시 지역재생은 단순한 환경 개선보다 지역 경제활동과 교류를 증진시킬 수 있는 창조적인 컨텐츠와 프로그램을 적극적으로 모색하여 지역 활성화에 본질적으로 접근하는 것이 바람직하며, 그 결과는 상업화와 경제활성화보다는 지역주민들의 일상과 복지에 기여하는 방식이 되어야 함을 알 수 있었다. 또한 이해관계의 차이로 인해 거주자간 갈등 또는 배제를 막고 의견을 조정하기위해 주민들의 교육과 일부 축소된 형태의 시범사업 추진과 그 결과에 대한 토론 등을 통해 조율과 합의를 이끌어낼 필요가 있음을 알 수 있었다.
The role of regional community and the importance of residents’ participation have become increasingly critical in the process of urban regeneration. Moreover, in the case of provincial towns based on traditional strong communities, it is particularly important to reflect the views and opinions of local residents. Therefore, this study aimed to analyze the perspective of residents on the revitalization of old downtown by the survey of their perceptions as a part of the ‘environmental design support project of homeland’ on Gangjin-gun. As a result, the fundamental approach including creative contents and programs is required for the local economy instead of the general townscape improvement. And this also should contribute to the welfare and everyday life of residents. In addition, we were able to categorize the residents by residence and compare the results of cognition during this analysis. There was a delicate difference between people’s positions and, in fact, more of an effort for coordinating an agreement is needed in most regeneration projects because differences of interest have caused the conflict or exclusion between the residents. Therefore, various kind of education programs or reduced pilot project can be used. However, by categorizing the residents in more detailed level, we could recognize the potential of cognition survey as a substantial mean, before that, to examine the positions of various interested parties, promote understanding of their opinions and views, and mediate differences between them.

4,200원

12

도로사선제한 폐지에 따른 건축물 높이변화 실태 및 제도 보완에 관한 연구 - 전라남도 건축심의 사례를 중심으로 -

김정규, 유창균, 조성진

대한건축학회지회연합회 대한건축학회연합논문집 제19권 제3호 통권 79호 2017.06 pp.49-59

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본 연구는 도로사선제한 폐지에 따른 건축물 높이변화의 실태를 분석하고, 제도변화로 야기되는 부정적 영향을 개선하기 위한 제도적 보완방향을 제시하고자 하였다. 이를 위하여 규정폐지 이후 1년간 전라남도 건축심의에 접수된 주거지역 16건, 상업지역 6건을 연구의 대상으로 선정하여 건축물의 높이변화 및 야기되는 부정적 영향을 분석하였다. 분석의 객관성을 제고하기 위하여 해당 사례의 계획 높이를 폐지된 ‘도로사선제한 규정’ 적용 높이, 서울시의 ‘건축물 높이기준 기본지침’ 적용 높이, 일본의 ‘도로사선제한 규정’ 적용 높이와 교차비교를 진행하였다. 폐지된 도로사선제한을 적용한 높이와 계획건축물의 높이를 비교한 결과 일반주거지역 26.9%, 준주거지역 51.5%, 상업지역 68.5% 증가한 것으로 나타났다. 분석된 결과를 기반으로 폐지된 도로사선제한을 대체할 수 있는 건축물 높이관리제도의 보완방향을 주거지역과 상업지역으로 구분하여 제언하였다.
This study is to analyze the status of building height after the abolition of the Setback Regulation from Road Width And,suggest a complementary direction to improve the negative effects caused by institutional change. For this, 16 residential areas and 6 commercial areas were selected for the study. And we analyzed the change of the height of the planned buildings and the negative effect caused. In order to improve the objectivity of the analysis, the heights of the buildings were compared with the heights using the Setback Regulation from Road Width in Korea, Seoul and Japan. As a result of comparing the height of the planned buildings with the height of the abolition of the Setback Regulation from Road Width, it was found that the average residential area increased by 26.9%, semi - residential area by 51.5%, commercial area by 68.5%. Finally, This study suggests the institutional complement direction of the building height management system based on the analyzed results.

4,200원

13

비디오 암호화를 위한 여원 최대길이 셀룰라 오토마타

이고용, 조성진, 김석태

한국인터넷방송통신학회 한국인터넷방송통신학회 논문지 제17권 제1호 2017.02 pp.13-18

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인터넷기술의 발전에 따라 데이터를 보호하려는 연구가 점점 중요하게 되었다. 데이터를 보호하는 방법의 하 나로서 본 논문에서는 여원 MLCA(Complemented Maximum Length Cellular Automata) 기법을 이용한 비디오 암 호화 방법을 제안한다. 먼저 CA규칙 90/150을 이용해 여원 MLCA의 상태 전이행렬 T를 만든 후, 2D 여원MLCA의 기저영상을 생성한다. 다음, 비디오영상을 다중프레임으로 나눈다. 마지막으로 여원 MLCA 규칙을 이용하여 생성한 기 저영상과의 XOR 연산으로 최종 암호화된 비디오영상을 얻게 된다. 이러한 방법은 영상 데이터를 시각화하기 위한 영 상의 기본 정보인 픽셀의 값을 변환시키기 때문에 기존의 암호화 방법보다 향상된 암호화 결과를 얻을 수 있다.
With the advancement of internet technology, the importance of data protection is gaining more attention. As a possible data protection solution, we propose a novel video encryption method using complemented maximum-length cellular automata (C-MLCA). The first step for encryption is to use 90/150 CA rule to generate a transition matrix T of a C-MLCA state followed by a 2D C-MLCA basis image. Then, we divide the video into multiple frames. Once, we perform exclusive-OR operation with the split frames and the 2D basis image, the final encrypted video can be obtained. By altering values of pixel, the fundamental information in visualizing image data, the proposed method provides improved security. Moreover, we carry out some computational experiments to further evaluate our method where the results confirm its feasibility.

4,000원

14

일본의 지속가능한 관광마을만들기 사례 연구 - 아이치현의 도코나메 도자기산책로지구와 시가현 나가하마시의 쿠로가베 스퀘어를 대상으로 -

조성진, 유창균, 권현아, 변경화

대한건축학회지회연합회 대한건축학회연합논문집 제18권 제5호 통권 75호 2016.10 pp.27-36

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본 연구는 지속가능한 관광마을만들기를 위한 사례연구로서, 일본의 성공한 지역재생사례인 아이치현 나고야시의 도코나메와 시가현의 나가하마시 쿠로가베 스퀘어의 관광마을만들기의 전개과정과 방식의 차이점을 비교하고 분석하였다. 우선 선행연구를 통하여 관광마을만들기의 의미를 검토하고, 관광마을만들기에 요구되는 세 가지 요소로서 「지역사회중심 추진주체」, 「지역자원의 활용」, 「지역내외 교류 촉진」을 도출하여, 이를 토대로 세 가지의 시사점을 제안하였다. 첫째, (관광마을만들기의) 추진주체는 지속적인 활동을 위하여, 소셜 이코노미 형태와 같은 비영리이지만 경제활동을 통해 경제적으로 자립을 할 수 있는 체제가 유리하다. 둘째, 모든 지역이 특색 있는 지역자원을 가지고 있기는 힘든 현실에서 지역의 특성을 의식한 새로운 관광콘텐츠의 창조와 지역자원을 활용한 장소 제공이 오히려 독창적인 지역성을 형성하여 경쟁력을 강화해 나갈 수 있다. 셋째, 필요한 모든 인적자원을 마을 자체에서만 충당하기보다는, 상황에 따라서 마을외부로부터 인재의 유입과 교류를 통하여, 지식과 노하우를 적극적으로 수용하는 자세가 요구된다.
This study examined cases of villages that have successfully turned into sustainable tourist destinations in Japan. It comparatively analyzed Tokoname, the famous pottery town in south of Nagoya, Aichi prefecture, and Kurokabe Square in Nagahama city, Shiga Prefecture, focusing on the processes and methods of their transformation into tourist destinations. First of all, the meanings behind villages' transformation into tourist attractions were explored through a critical review of literature. Then, three factors required for a village's transformation into a tourist destination―local community-led transformation, making use of local resources, and facilitating exchanges inside and outside the community―were obtained. From this, three suggestions are derived. First, the agent leading a village's transformation into a tourist attraction should earn economic independence through non-commercial economic activities like activities in the social economy to lead the transformation steadily. Second, developing tourist contents with local features and making well use of local resources give uniqueness to a local community, increasing the competitiveness of the community as a tourist destination. Third, instead of resorting only to manpower resources within a village, the agent leading the transformation, if necessary, should willingly accept new knowledge and know-how through the inflow of talent from and exchanges with other villages.

4,000원

15

시큐리티 요원의 직무스트레스가 대처행동에 미치는 영향 - 성격5요인의 조절효과 -

김의영, 이종환, 조성진

한국융합보안학회 융합보안논문지 제16권 제1호 2016.02 pp.69-80

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본 연구에서는 시큐리티 요원의 직무스트레스가 대처행동에 미치는 영향력 및 성격5요인의 조절효과를 영향을 규명 하는데 목적이 있다. 이러한 목적을 달성하기 위하여 2015년 7월 1일부터 30일까지 목적표집방법을 이용하여 서울 및 경기지역 내에 위치한 시큐리티 관련 회사에 재직중인 262명의 시큐리티 요원들에게 직무스트레스, 대처방안, 성격5요 인의 척도를 통해 자료를 수집하였다. 수집된 자료는 SPSS 18.0의 하위 프로그램인 기술통계, 탐색적 요인분석, 신뢰 도분석, 상관분석, 회귀분석을 이용하였으며 이에 대한 분석결과를 토대로 다음과 같은 결론을 얻었다. 첫째, 시큐리티 요원의 직무스트레스 하위요인인 구조적, 내재적 스트레스는 대처행동의 문제중심에 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 시큐리티 요원들의 직무스트레스와 대처행동에 성격5요인이 조절효과가 나타났다.
The purpose of this study is to examine the effects of job stress factors on Coping Strategy' turnover intention, and to analyze the moderating effects of five personality factors between each job stress factor and turnover intention. To achieve this purpose, this study surveyed users of the Seoul and Gyeonggi in based on cluster sampling method. A total of 262 samples were used for this study, except 18 erroneous samples dropped. For the data process of the questionnaire, each answer content was coded and an element analysis, credibility analysis, frequency analysis, co-relationship analysis and regression analysis were performed using the SPSS version 18.0 of Angel for Windows. Through the data analysis following the research methods above, the conclusion was acquired as follows: First, thejob stress of the security personnel affect coping behavior. Second, in the effects of Security Agents Job Stress on Coping Strategy, Five Personality Factors showed moderating effects.

4,300원

16

농어촌표준형주택 단위세대와 실의 규모 및 치수구성 특성 연구 - 1995년 이후 보급되고 있는 농어촌주택 표준설계도를 중심으로 -

최일, 조성진, 유창균

대한건축학회지회연합회 대한건축학회연합논문집 제17권 제1호 통권 65호 2015.02 pp.19-27

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농어촌주택 표준설계도는 설계비의 절감과 건축허가절차 간소화 그리고 부재규격화 및 부품 화를 통한 시공 표준화를 기함으로써 농어촌 주택의 경제적 이익과, 질적 향상을 기하고 있 다. 하지만 현재까지 보급된 농어촌 표준형주택은 명확한 설계기준 없이 개발되어 단위세대 의 규모나 및 개실 규모가 규격화 내지는 부품화에 유리하지 않다는 새로운 문제점을 보이고 있어, 이 문제를 해소할 수 있는 ‘농어촌표준주택 설계기준’ 마련의 필요성이 증가하고 있다. 이에 본 연구에서는 1995년 이후 보급되고 있는 79개 농어촌주택 표준설계도의 단위세대와 각 실의 규모 및 치수구성 특성의 조사·분석을 통해 앞으로의 합리적인 현대 농어촌표준형주 택 설계기준 마련에 필요한 기초자료를 제시하고자 하였다. 이를 위해 첫째, 농어촌표준형주택의 단위세대와 각 실 규모의 출현 빈도분석 하고 둘째, 단 위세대 규모별 실별 치수구성의 특성분석 하였으며, 마지막으로 도출된 결과를 제도화 되어 있는 ‘주거기준’ 및 현재 우리나라의 평균 주거수준과 상호 비교분석을 통해 농어촌표준형주 택의 주거수준을 파악하고 개선방향을 제시하였다.
The rural-house standard design is designed for economic and qualitative betterment of housing in agricultural and fishing villages by inducing frame standardization and modularization and pursuing standardization of construction. However, the current standardized housing in rural and fishing villages is not being used actively because there is no fixed design standard. Therefore, this study intended to provide practical basic design data that can be used as a helpful reference in preparing the design standard of standardized rural housing through characteristic research on the unit plan characteristics of the rural-house design standard that came into wide use in South Korea since 1995. To do so, Firstly this study categorized 79 housing units into 10 types, and investigated the characteristics of floor planning by calculating average, smallest, and largest total floor area by type. Secondly, this study calculated the area of living room, kitchen, master bedroom, bedroom, entrance, bathroom, utility room, and boiler room by type and the side measurement data of long and short sides. The smallest, largest, average, and mode values of calculated data found, and these measurements, area distribution, and floor planning characteristics were identified. Also, this study verified the propriety by comparing the housing standard in Korea and Japan. This study prepared a framework of basic design data for setting the design criteria of rational standard housing in rural and fishing villages.

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시큐리티 요원의 성격특성이 직무스트레스 및 대처방식에 미치는 영향

김의영, 조성진

한국경호경비학회 한국경호경비학회지 제41호 2014.12 pp.263-292

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본 연구에서는 시큐리티 요원의 성격특성이 직무스트레스와 대처행동에 미치는 영향을규명하여 직무에 적합한 요원을 선발하고 현재 근무 중인 요원들의 성격특성을 파악하여스스로 객관화하기 위한 자료를 제공하는데 목적이 있다. 이를 위해 경기도 및 충남지역관할 경찰청에 등록된 30인 이상 근무하는 10개의 시큐리티 회사를 대상으로 목적표집방법을 이용하여 회사별 30명씩 300명을 대상자로 표집하였으나 응 답내용이 누락되어 신뢰성이 낮다고 판단되는 17명을 제외한 283명을 대상으로 하였다. 조사도구는 설문 지로서국내․외 선행연구를 기초로 재구성하여 사용하였으며, 자료처리는 SPSS 19.0 통계 프로그램을 이 용하여 빈도분석, 탐색적 요인분석, 신뢰도 분석, 상관분석과 회귀분석을 실시하였다. 이상의 연구방법과 절차에 따른 자료 분석을 통하여 다음과 같은 결과를 얻었다. 첫째, 시큐리티 요원들의 성격특성요인은 직무스트레스에 영향을 미친다. 둘째, 시큐리티 요원들의 성격특성요인은 대처행동에 영향을 미친다. 따라서 시큐리티 기업은 종사자들이 적극적인 대처방식으로 스트레스를 해결하도록 정기적인 성격특성 검사를 실시하여 개인의 특성에 맞는 대처방안 매뉴얼을 개발하여 제공한다면 기업의 인적관리 입장에서 도 정적인 영향을 이끌어 낼 수 있을 것이다.
This study is an attempt to introduce an effective human resource management way byanalyzing the relationship of personality type of Security Agents and coping strategy for jobstress and the job satisfaction. To achieve this purpose, this study surveyed users of theGyeonggi and Chungnam in based on cluster sampling method. A total of 283 samples wereused for this study, except 17 erroneous samples dropped. For the data process of thequestionnaire, each answer content was coded and an element analysis, credibility analysis,frequency analysis, co-relationship analysis and regression analysis were performed using theSPSS version 18.0 of Angel for Windows. Through the data analysis following the researchmethods above, the conclusion was acquired as follows:First, the nature of the security personnel Factors affecting job stress. Second, the nature of the security personnel Factors affect coping behavior.

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시큐리티 요원의 복리후생이 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향

조성진, 이현우, 이준우

한국융합보안학회 융합보안논문지 제14권 제6호 제2권 2014.10 pp.3-13

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본 연구에서는 시큐리티 요원의 복리후생이 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향을 규명하는데 목적이 있다. 이러한 목적을 달성하기 위해 서울 및 경기지역 내에 위치한 시큐리티 관련 회사에 재직중인 288명 시큐리티 요원들에게 복리후생, 조직몰입, 직무만족의 척도를 통해 자료를 수집하였다. 수집된 자료는 SPSS 18.0과 AMOS 18.0의 하위 프로그램인 기술통계, 탐색적 및 확인적 요인분석, 신뢰도분석, 변량분석, 상관분석, 공변량 분석을 이용하였으며 이에 대한 분석결과를 토대로 다음과 같은 결론을 얻었다. 첫째, 개인적 특성에 따라 시큐 리티 요원들의 복리후생, 조직몰입, 직무만족에 차이가 나타났다. 둘째, 시큐리티 요원들의 복리후생(문화지원, 시설지원, 경제지원, 생활지원)은 조직몰입에 정적(+)인 영향을 미치는 것으로 나타나 시큐리티 직원의 조직몰입 증가는 복리후생이 중요한 요인으로 작용될 수 있다는 결론을 얻었다. 셋째, 시큐리티 요원들의 복리후생(문화지 원, 시설지원, 경제지원, 생활지원)은 직무만족에 정적(+)인 영향을 보여 직무만족을 높이는데 복리후생을 만족 하게 하는 것이 하나의 방안이라는 결론을 얻었다.
The purpose of this research is to establish the effects of the welfare benefits for security agents on the organizational commitment and the job satisfaction. To achieve this purpose, data were collected from 288 security agents of the security companies located in Seoul and Gyeonggi regions using the welfare benefit, organizational commitment, and job satisfaction scale, and the collected data were analyzed using SPSS 18.0 and AMOS 18.0. The conclusion obtained from the results of the analysis is as follows : First, it was the difference in welfare benefits, organizational commitment, job satisfaction, depending on individual characteristics of the security agents. Second, it was found that the cultural support, facilities support, economic support, and life support of welfare benefits had positive effects on the organizational commitment of security agents, and the conclusion that the welfare benefit factors are important to increase the organizational commitment was derived. Third, it was found that the cultural support, facilities support, economic support, and life support of welfare benefits had positive effects on the job satisfaction of security agents, and the conclusion that satisfying the welfare benefits is a way to raise the job satisfaction was derived.

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시큐리티 요원의 감정노동 수준에 따른 직무스트레스와 고객지향성의 관계

김의영, 이종환, 조성진

한국융합보안학회 융합보안논문지 제14권 제3호 2014.05 pp.23-35

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본 연구는 시큐리티 요원을 대상으로 감정노동 정도에 따라 직무스트레스와 고객지향성의 관계를 검증 하는데 목적 이 있다. 연구대상은 2013년 11월 10일부터 20일까지 대전 및 충남지역 관할 경찰청에 등록된 10개의 시큐리티 회사를 무선적으로 선정한 다음, 집락표집방법을 이용하여 회사별 30명씩 300명을 조사대상으로 선정하였으나, 응답내용이 부 실하거나 신뢰성이 없다고 판단되는 25명을 제외한 275명을 실제분석에서 사용하였다. 조사도구는 설문지로서 국내·외 선행연구를 기초로 재구성하였으며, 자료처리는 SPSS 19.0과 AMOS 17.0 통계 프로그램을 이용하여 빈도분석, 요인분 석, 신뢰도 분석 상관관계분석을 실시하였다. 이상의 연구방법과 절차에 따른 자료 분석을 통하여 다음과 같은 결론을 얻었다. 첫째, 시큐리티 요원의 직무스트레스가 낮아지면 고객지향이 높아지는 것으로 나타났다. 둘째, 시큐리티 요원 의 감정노동 수준이 낮은 집단이 직무스트레스와 고객지향성에 긍정적인 영향을 미치는 것으로 나타났다.
This study aims to verify the relationship between customer orientation and job stress due to the degree of emotional labor on security agents. Objects of study are from 10 security companies, randomly selected from those registered on the Regional Police Agencies in Daejeon and Chungnam, from November 10th to 20th, 2013; thirty agents from each company, or three-hundred in total, were selected as research subjects by random sampling method. Twenty-five subjects were excluded for poor response contents and/or low reliability. Thus, only 275 subjects were included in actual analysis. The research tool was the questionnaire which was re-composed on the basis of domestic/overseas preliminary studies, while the data was processed through the frequency analysis, the reliability analysis, the confirmatory factor analysis and structure model analysis, using SPSS version 19.0 and AMOS 17.0 statistics package. Through the data analysis following the research methods above, the conclusion was acquired as follows. First, as job stress of security agents decreased, customer orientation increased. Second, the group of security agents with lower level of emotional labor positively affected job stress and customer orientation.

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AHP분석을 통한 마을형 친환경지표의 설정 및 가치의 평가구조 - 농촌지역을 대상으로 -

유창균, 변경화, 조성진

대한건축학회지회연합회 대한건축학회연합논문집 제16권 제2호 통권 60호 2014.04 pp.41-48

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본 연구는 이미 일반화된 개별 건축물 중심의 친환경인증제도를 보다 확장시켜 마을단위의 계획과 설계에까지 확대 적용할 수 있도록 하는 ‘마을형 친환경지표’를 설정하여 제시하고, 관련 전문가를 대상으로 하는 AHP 설문조사와 분석을 통해 각 지표 사이의 상대적 가치평가 구조를 밝혀 마을단위의 친환경 계획과 설계를 실제적 자료를 제공하고자 하였으며, 구체적인 연구결과는 다음과 같다. 친환경관련 문헌고찰을 통해 마을단위에 적용가능한 친환경지표를 추출·재분류하여, 『토지이용』, 『교통』, 『에너지』, 『재료 및 자원』, 『수자원』, 『유지관리』, 『생태환경』, 『역사 및 문화』8개의 1차 계층구조와 ‘지역적 특성 반영’, ‘외부공간의 위계설정’, ‘기존 자연자원의 보존’, ‘주변 자연자원과의 연계’, ‘친환경적 배치’, ‘적정밀도의 개발’, ‘대중교통의 근접성’, ‘보차분리’, ‘자전거이용 활성화’, ‘에너지 절약’, ‘대체에너지 사용’, ‘에너지 소비량 평가’, ‘지속가능한 자원활용’, ‘친환경 재료 사용’, ‘자원절약’, ‘폐기물 관리’, ‘수자원 활용’, ‘수자원 절약’, ‘수순환 체계구축’, ‘주민참여’, ‘환경관리 매뉴얼 수립’, ‘녹지축 조성’, ‘생태면적율’, ‘생물과의 공생’, ‘오·폐수처리 시스템’, ‘마을의 역사적 가치’, ‘마을의 문화시설’, ‘마을공동체 시설’, ‘마을 경관’ 등 29개의 2차 계층구조를 갖는 ‘마을형 친환경지표’를 설정하였다. 그리고 건축 및 도시설계 전문가를 대상으로 하는 AHP 설문조사와 분석을 통해, 설정된 ‘마을형 친환경지표’의 각 항목별 가치 평가구조를 정량적으로 확인할 수 있었다.
The purpose of this study is to propose and develop 'village-typed green index' for expanding from GBCC(Green Building Certification Criteria) to village. For that, was carried out and evaluation structure of relative value between green indexes by questionnaire survey by architecture experts is investigated through AHP (Analytic Hierarchy Process). The results are as follows. First, eight factors as primary hierarchy structure and 29 factors as second hierarchy structure of village-typed green index are extracted for literature survey related to environmental-friendly. Among eight factors of primary hierarchy structure, 'land use', 'eco environment', and 'energy' are highly evaluated in importance of factor; however, 'material and resource' and 'water resource' are lowly evaluated even though the two factors are related to environment. In second hierarchy structure, "layout for environment-friendly" and "preservation of resource" in 'land use', "nearness" and "segregation of pedestrian and vehicle" in 'transportation', "saving energy" and "use of alternative energy" in 'energy', "sustainable resource use" and "use of environment-friendly material" in 'material and resource', "use of water resource" and "establishment of water cycle" in 'water resource', "residents participation" in 'maintenance control', "eco area ratio" and "green corridor" in 'eco environment', and "historical value of village" and "community facilities" in 'history and culture' are highly evaluated in importance of factor.

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