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민간경비원의 조직공정성 지각이 조직몰입에 미치는 영향
A Study on How Effect to the Assigned Tasks by the Fair Employee Performance Appraisal in the Field of Private Security
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- 발행기관
- 한국치안행정학회 바로가기
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- 간행물
- 한국치안행정논집 바로가기
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- 통권
- 제3권 제2호 (2006.12)바로가기
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- 페이지
- pp.1-16
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- 저자
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- 언어
- 한국어(KOR)
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- URL
- https://www.earticle.net/Article/A68711
※ 원문제공기관과의 협약기간이 종료되어 열람이 제한될 수 있습니다.
원문정보
목차
I. 서론
II. 이론적 배경과 연구가설
1. 조직공정성 지각
2. 조직몰입
3. 분석모형 및 가설
III. 연구방법
1. 조사도구
2. 조사대상
3. 설문지의 타당도 및 신뢰도
4. 조사절차 및 자료처리방법
IV. 연구결과 및 논의
1. 사회인구학적 특성에 따른 조직공정성 지각, 조직몰입
2. 민간경비원의 조직공정성 지각과 조직몰입의 관계
V. 결론
참고문헌
키워드
민간경비 시큐리티 경비업 경영조직 조직공정성저자
간행물 정보
발행기관
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- 발행기관명
- 한국치안행정학회 [Korean Association for Public Security Administration]
- 설립연도
- 2003
- 분야
- 사회과학>행정학
- 소개
- 본회는 치안행정에 대한 이론과 실제를 연구하여, 한국치안행정의 발전에 기여함을 목적으로 하고 있습니다.
간행물
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- 간행물명
- 한국치안행정논집 [Journal of Korean Public Police and Security Studies]
- 간기
- 계간
- pISSN
- 1738-5032
- 수록기간
- 2004~2025
- 등재여부
- KCI 등재
- 십진분류
- KDC 350 DDC 350
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