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간호대학생의 출산의지 영향요인에 관한 연구
A Study on the Factors Influencing Childbearing Intention among Nursing Students

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  • 발행기관
    한국컨설팅학회 바로가기
  • 간행물
    컨설팅융합연구 KCI 등재후보 바로가기
  • 통권
    제5권 3호 (2025.07)바로가기
  • 페이지
    pp.1-11
  • 저자
    이원진
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A471761

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원문정보

초록

영어
This study analyzed the effects of views on marriage, occupational consciousness, and family strength on childbearing intention among nursing students, to provide foundational data for addressing low birth rates and developing evidence-based policy interventions. A total of 151 nursing students participated in an online survey conducted from May 1 to May 14, 2025. The mean childbearing intention score was relatively low at 2.27. Childbearing intention showed a significant positive correlation with career maturity (r=.192, p=.018) and a significant negative correlation with family orientation (r=–.387, p<.001). Multiple regression analysis revealed that views on marriage (β=.264, p<.001), family orientation (β=–.172, p=.013), gender (β=–.181, p=.007), and intention to marry (β=.287, p<.001) were significant predictors of childbearing intention, with an explanatory power of 41.3% (Adj R²=.413). In particular, a higher intention to marry was associated with a stronger childbearing intention. These findings highlight the need for interventions aimed at promoting positive perceptions of marriage and implementing institutional support to prevent career interruption among women. Future studies should expand to include diverse majors and account for gender differences.
한국어
본 연구는 간호대학생을 대상으로 결혼관, 직업의식, 가족건강성이 출산의지에 미치는 영향을 분석하여 저출산 문제 해결과 실증적 정책 수립을 위한 기초자료를 제공하고자 하였다. 본 연구는 간호대학생 151명을 대상으로 2025 년 5월 1일부터 5월 14일까지 전자 설문조사를 실시하여 분석하였다. 출산의지는 평균 2.27점으로 낮은 수준이었고, 출산의지와 직업의식의 진로성숙도(r=.192, p=.018)는 유의한 양의 상관관계를 나타냈고, 직업의식의 가족지향성 (r=-.387, p<.001)은 음의 상관관계를 나타냈다. 다중회귀분석 결과 결혼관(β=.264, p<.001), 직업의식의 가족지향성(β =-.172, p=.013), 성별(β=-.181, p=.007), 결혼의향(β=.287, p<.001)이 출산의지에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났으 며 설명력은 41.3%(Adj R2 =.413)였다. 특히 결혼의향이 높을수록 출산의지가 높아지는 경향을 보였다. 따라서 긍정적 결혼 인식 제고와 여성 경력단절 예방을 위한 제도적 지원이 필요하며, 향후 다양한 전공과 성별을 고려한 후속 연구 가 요구된다.

목차

요약
Abstract
1. 서론
1.1 연구의 필요성
1.2 연구의 목적
2. 연구방법
2.1 연구설계
2.2 연구대상
2.3 연구도구
2.4 자료수집 및 윤리적 고려
2.5 자료분석
3. 연구결과
3.1 연구대상자의 일반적 특성
3.2 대상자의 결혼관, 직업의식, 가족건강성, 출산의지의 정도
3.3 대상자의 일반적 특성에 따른 결혼관, 직업의식, 가족건강성, 출산의지의 차이
3.4 대상자의 결혼관, 직업의식, 가족건강성, 출산의지 간의 상관관계
3.5 대상자의 출산의지에 영향을 미치는 요인
4. 논의
5. 결론
ACKNOWLEDGMENTS
REFERENCES

키워드

간호대학생 결혼관 직업의식 가족건강성 출산의지 Nursing Students Views on Marriage Occupational Consciousness Family Strength Childbearing Intention

저자

  • 이원진 [ Won-Jin Lee | 남서울대학교 간호학과 조교수 ] Corresponding Author

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    한국컨설팅학회 [The Korea Consulting Society]
  • 설립연도
    2021.01.01
  • 분야
    복합학>학제간연구
  • 소개
    중소기업, 산업 및 국가를 대상으로 하는 중소기업의 신성장동력 발굴을 위한 산업 정책 개발과 컨설팅 산업의 전략 대안 개발 등 중소기업과 컨설팅 분야의 발전에 공헌

간행물

  • 간행물명
    컨설팅융합연구 [Journal of Consulting Convergence Research]
  • 간기
    부정기
  • eISSN
    2799-8924
  • 수록기간
    2021~2026
  • 등재여부
    KCI 등재후보
  • 십진분류
    KDC 323 DDC 338

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