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다문화 교육현장에서 교육행정직공무원의 상호문화에 대한 인식 및 실천 경험 : 전문가 심층면담을 중심으로
Perception and Practical Experience of Educational Administrative Officials on Interculture in Multicultural Education Field - Focusing on in-Depth Interviews with Expert

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  • 발행기관
    한국국제문화교류학회 바로가기
  • 간행물
    문화교류와 다문화교육(구 문화교류연구) KCI 등재 바로가기
  • 통권
    제12권 제6호 (2023.11)바로가기
  • 페이지
    pp.1-19
  • 저자
    곽미혜, 김영순
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A438662

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원문정보

초록

영어
Based on the intercultural experiences of research participants in the multicultural education field, the Purpose of this study is to understand the perceptions and practical experiences of public officials in education administration, seek ways to revitalize intercultural competencies, and propose policy and practical measures for educational administration services in multicultural society. The subjects of the study were six school education experts consisting of teachers and public officials in education administration, who conducted in-depth interviews. As a result of the study, the intercultural perception of public officials in education administration was low due to alienation of education and unfamiliarity with concepts, but there were differences depending on individual experiences in multicultural activities. In addition, the experience of intercultural practice of public officials in education administration was a lot of workload and difficulty in communication, but they were actively handling their work and felt rewarded. This study is meaningful in that it understood the Intercultural perception and practical experience of public officials in education administration and suggested ways to revitalize Intercultural competencies in order to create a multicultural-friendly educational environment.
한국어
본 연구는 다문화 교육현장에서 연구참여자들의 상호문화적 경험을 바탕으로 교육 행정직공무원들의 상호문화에 대한 인식 및 실천 경험을 이해하고, 상호문화역량의 증 진방안을 모색하여 다문화사회 교육행정서비스를 위한 정책적·실천적 방안을 제시하 고자 하였다. 연구 대상은 교원 및 교육행정직공무원으로 구성된 학교교육 전문가 6인 으로 심층면담을 실시하였다. 연구결과, 교육행정직공무원의 상호문화 인식은 교육의 소외와 개념의 낯섦으로 낮은 편으로 나타났으나, 개개인의 다문화 활동 경험에 따라 차이가 있었다. 또한, 교육행정직공무원의 상호문화 실천 경험은 업무량이 많고 의사 소통이 어려워 시간이 많이 소요되지만 적극적으로 업무를 처리하며 보람을 느끼고 있 었다. 본 연구는 다문화 친화적 교육환경 조성을 위해 교육행정직공무원의 상호문화 인식과 실천 경험을 이해하고, 상호문화역량 활성화 방안을 제시하였다는데 의미가 있다.

목차

국문초록
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
1. 다문화 교육현장에서 교육행정직공무원의 역할
2. 상호문화역량
Ⅲ. 연구방법
1. 전문가 심층면담
2. 연구참여자
3. 자료 수집 및 분석
Ⅳ. 연구결과
1. 상호문화에 대한 인식
2. 상호문화에 대한 실천 경험
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌

키워드

다문화 교육현장 교육행정직공무원 상호문화역량 다문화 교육행정서비스 Multicultural Education Field Public Officials in Education Administration Intercultural Competence Multicultural Education Administrative Services

저자

  • 곽미혜 [ Kwak, Mi-Hye | 인천광역시의회 교육전문위원실 수석전문위원 ] 제1저자
  • 김영순 [ Kim, Young-Soon | 인하대학교 다문화교육학과 교수 ] 교신저자

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    한국국제문화교류학회 [Korean Association for International Culture Exchanging]
  • 설립연도
    2012
  • 분야
    복합학>감성과학
  • 소개
    한국국제문화교류학회는 문화의 국제적 교류를 활성화 시킬 수 있도록 해외지역문화연구의 교류와 관련된 제반이론과 정책을 연구하여 학문적 발전과 정책의 제시 및 산학활동을 추구함을 목적으로 한다.

간행물

  • 간행물명
    문화교류와 다문화교육(구 문화교류연구) [Cultural Exchange and Multicultural Education]
  • 간기
    격월간
  • pISSN
    2765-5040
  • 수록기간
    2011~2026
  • 등재여부
    KCI 등재
  • 십진분류
    KDC 331 DDC 301

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