현재 위치
Home
연구 논문
勤勞三權과 經營權 衝突解決에 關한 硏究
A Study on the Conflict Resolution of Labor Rights and Management Rights
근로삼권과 경영권 충돌해결에 관한 연구
-
- 발행기관
- 원광대학교 법학연구소 바로가기
-
- 간행물
- 원광법학 바로가기
-
- 통권
- 제21집 제2호 (2005.12)바로가기
-
- 페이지
- pp.333-359
-
- 저자
-
- 언어
- 한국어(KOR)
-
- URL
- https://www.earticle.net/Article/A38222
원문정보
목차
I. 序論
II. 勤勞三權과 經營權의 法的意味
1. 勤勞三權의 法的 根據와 性格
2. 經營權의 法的 根據와 性格
III. 基本權衝突과 解決理論
1. 基本灌衝突의 意義
2. 基本權衝突 解決理論의 檢討
3. 基本權 衝突에 있어서의 規範調和的 解釋
4. 規範領域分析理論
5. 解決方案의 適合한 構成
IV. 結論
參考文獻
키워드
근로3권 노동운동 생존권 경영권 Conflict Labor Rights Management Rights저자
간행물 정보
발행기관
-
- 발행기관명
- 원광대학교 법학연구소 [THE LAW RESEARCH INSTITUTE WONKWANG UNIVERSTIY]
- 설립연도
- 1961
- 분야
- 사회과학>법학
- 소개
- 법에 대한 이론적 · 실제적 연구를 수행하고 그 결과를 발표하여 한국과 지역사회의 법률문화의 발전에 기여함을 목적으로 설립되었으며 법학일반이론과 법학교육방법 등의 연구와 법률구조안내 및 상담을 한다
간행물
-
- 간행물명
- 원광법학 [Journal of Law research]
- 간기
- 계간
- pISSN
- 1598-429X
- eISSN
- 2508-4526
- 수록기간
- 1962~2026
- 등재여부
- KCI 등재
- 십진분류
- KDC 360 DDC 340
이 권호 내 다른 논문 / 원광법학 제21집 제2호
피인용수 : 0건 (자료제공 : 네이버학술정보)
함께 이용한 논문 이 논문을 다운로드한 분들이 이용한 다른 논문입니다.
출처 : 네이버학술정보
0개의 논문이 장바구니에 담겼습니다.