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요양보호사의 소진에 미치는 영향요인에 대한 융합연구
A Convergence Study on Factors Influencing Burnout in Caregivers

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  • 발행기관
    한국융합학회 바로가기
  • 간행물
    한국융합학회논문지 KCI 등재 바로가기
  • 통권
    제10권 제9호 (2019.09)바로가기
  • 페이지
    pp.311-321
  • 저자
    신미정, 송인자
  • 언어
    한국어(KOR)
  • URL
    https://www.earticle.net/Article/A362334

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원문정보

초록

영어
A Convergence study was conducted to investigate the factors influencing the burnout in caregivers and to present a strategy for effective program development. The subjects of this study were 185 caregivers who had worked for 6 months in a G city Nursing facility and distributed the self-reported questionnaire in September 2015. Data were analyzed using t-test, one-way ANOVA, Scheffé test, Pearson's correlation coefficient and Stepwise multiple regression analysis were performed. According to the results, the identified influencing factors were stress of personal role and daily work factors(β=.307, p <.001), stress of relationship with supervisors(β=.186, p <.021), confidence(β=-.182, p <.005), passive coping(β=.140, p <.035) with burnout in caregivers. The explanatory power(R2) by 4 variables was 27.5%. Based on the results of this study, it would be necessary to develop an burnout reduction program that can reduce stress, increase self-confidence, and diversify coping strategies in order to reduce burnout of caregivers.
한국어
본 연구는 요양보호사의 소진에 미치는 영향요인을 파악하고, 이를 기반으로 요양보호사의 소진감소프로그램 개발을 위한 기초자료를 제공하기 위하여 시도된 융합연구이다. 연구대상자는 G시 소재한 요양보호시설에 6개월 이상 근무한 요양보호사 중 연구목적을 이해하고 자발적으로 연구에 참여를 동의한 대상자에게 2015년 9월 설문지를 배부 하여 총 185부를 분석하였다. 자료분석은 t-test, one-way ANOVA, Scheffé test, Pearson's correlation coefficient 및 Stepwise multiple regression을 구하여 분석하였다. 요양보호사의 소진에 미치는 영향요인은 개인역 할 및 일상업무요인 스트레스(β=.307, p <.001), 상사관계 스트레스(β=.186, p <.021), 자신감(β=-.182, p <.005) 및 소 극적 대처방식(β=.140, p <.035)으로 총 27.5%의 설명력을 보였다. 본 연구결과를 토대로 요양보호사의 소진을 감소시 키기 위해서는 스트레스를 감소하고 자신감을 상승과 더불어 대처방식을 다양화 할 수 있는 소진감소 프로그램 개발이 필요할 것으로 사료된다.

목차

요약
Abstract
1. 서론
1.1 연구의 필요성
1.2 연구목적
2. 연구방법
2.1 연구설계
2.2 연구대상
2.3 연구도구
2.4 자료수집 및 윤리적 고려
2.5 자료분석방법
3. 연구결과
3.1 대상자의 일반적 특성
3.2 일반적 특성에 따른 소진
3.3 대상자의 소진, 대처방식, 직무스트레스 및 자기효능감 수준
3.4 대처방식, 직무스트레스, 자기효능감과 소진간의 상관관계
3.5 소진에 미치는 영향요인
4. 논의
5. 결론 및 제언
REFERENCES

키워드

융합 요양보호사 소진 대처방식 직무스트레스 자기효능감 Convergence Caregivers Burnout Coping strategies Job stress Self-efficacy

저자

  • 신미정 [ Mi-Jeong Shin | 광주광역시 동구 치매안심센터 ]
  • 송인자 [ In-Ja Song | 광주여자대학교 간호학과 조교수 ] Corresponding author

참고문헌

자료제공 : 네이버학술정보

간행물 정보

발행기관

  • 발행기관명
    한국융합학회 [Korea Convergence Society]
  • 설립연도
    2011
  • 분야
    복합학>학제간연구
  • 소개
    본회는 융합학문 및 융합기술을 교류를 통한 학문기술의 확대․발전․보급 및 기술개발 전략에 과학적으로 접근하여 융합학문 및 기술을 더욱 활성화하고, 회원 상호간의 정보 교류를 도모함으로써 지역과 나라발전에 기여함을 목적으로 한다.

간행물

  • 간행물명
    한국융합학회논문지 [Journal of the Korea Convergence Society]
  • 간기
    월간
  • pISSN
    2233-4890
  • 수록기간
    2010~2022
  • 십진분류
    KDC 530 DDC 620

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