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日本の大学卒業生の就職トレンド（動向）分析と企業の採用法
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- 발행기관
- 한국취업진로학회 바로가기
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- 간행물
- 한국취업진로학회 학술대회 바로가기
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- 통권
- 2019 춘계 국제학술대회 (2019.02)바로가기
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- 페이지
- pp.1-8
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- 저자
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- 언어
- 일본어(JPN)
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- URL
- https://www.earticle.net/Article/A360923
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원문정보
목차
空前の人手不足
大学生が選ぶ企業、職場は
大学卒業生を採用するメリット
学生側の二極化は継続
グローバル採用が本格化
企業に求められる「採用力」
採用の新しい傾向
日本企業の採用法
面接での評価と観察ポイント
面接に際し、企業側も細心の配慮
まとめ
저자
간행물 정보
발행기관
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- 발행기관명
- 한국취업진로학회 [Korean Employment & Career Association]
- 설립연도
- 2011
- 분야
- 사회과학>사회과학일반
- 소개
- 학회는 취업ㆍ진로와 관련된 실용적인 학문연구를 통해 직업능력 개발 및 일자리 창출에 기여하는 동시에 21세기 인류사회가 요구하는 수준 높은 노동생활의 질(QWL) 향상을 위한 선진 취업ㆍ진로 및 직업문화, 고용서비스 확립과 고용문화 창달에 기여함을 목적으로 한다.
간행물
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- 간행물명
- 한국취업진로학회 학술대회
- 간기
- 부정기
- 수록기간
- 2011~2019
- 십진분류
- KDC 325 DDC 658
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