발간사 제1장 서론 제1절 연구목적과 연구배경 제2절 연구내용 제3절 표본조사 설계 제2장 조합원 노사관계 의식 분석 제1절 들어가며 제2절 노사관계 일반에 대한 조합원 평가 제3절 한국노총 운동방향과 정책에 대한 평가 제4절 비정규직 관련 사항 설문결과 분석 제5절 소결 제3장 조합원 정치의식과 한국노총 정치활동 방향 제1절 들어가며 제2절 조합원 정치성향 제3절 조합원의 정당인식과 정치적 선택 제4절 노총 대선방침 및 문재인 정부 평가 제5절 노동조합 정치활동 제6절 대한민국 헌법 개정 제7절 요약 제4장 조합원의 사회의식과 정책지향 제1절 들어가며 제2절 신뢰의식과 연대의식 제3절 불평등과 사회·복지정책에 대한 인식 제4절 사회정치적 참여의식과 사회운동에 대한 평가 제5절 소결 제5장 결론 제1절 노사관계의식 조사 결과 요약 및 시사점 제2절 정치의식 조사 결과 요약 및 시사점 제3절 사회의식 조사 결과 요약 및 시사점 제4절 연구 논의와 향후 연구 방향 제언 <참고문헌> <부록> 설문지
연구원 설립목적
한국노총 중앙연구원은 국내외 사회경제 환경변화에 따른 노동운동의 합리적인 진로 설정과 노동자의 삶의 질을 향상시킬 수 있는 효과적인 정책개발을 목적으로 함.
활동사업
1. 고용, 임금, 노동시간, 노동복지, 산업안전 등 노동분야의 노동운동 정책대안 연구
2. 경제 및 사회분야의 정책개발
3. 노동조합 간부 및 기업 노사관계 담당자 교육
4. 연구보고서 발간 및 각종 토론회 개최를 통한 노동조합의 정책 홍보
5. 해외노동관련 연구단체와의 교류 및 협력