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4분과 신진·자유
발표 4 : 육아휴직제도가 공공 및 민간부문 여성근로자의 노동시장 복귀에 미치는 영향 - 2010년 이후의 패턴을 중심으로
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- 발행기관
- 한국가족자원경영학회 바로가기
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- 간행물
- 한국가족자원경영학회 학술대회논문집 바로가기
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- 통권
- 2015년도 추계학술대회 및 제20차 정기총회 (2015.11)바로가기
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- 페이지
- pp.216-233
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- 저자
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- 언어
- 한국어(KOR)
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- URL
- https://www.earticle.net/Article/A259138
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원문정보
목차
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 선행연구 고찰
1. 육아휴직제도의 이용이 출산한 여성근로자의 노동시장 복귀에 미치는 영향
Ⅲ. 연구방법
1. 연구자료
2. 연구문제
3. 변수
4. 분석방법
Ⅳ. 연구결과
1. 출산한 여성근로자의 육아휴직 이용여부 및 이용기간에 영향을 미치는 요인
2. 육아휴직제도 이용이 출산한 여성근로자의 노동시장 복귀에 미치는 영향
Ⅴ. 결론 및 제언
참고문헌
저자
간행물 정보
발행기관
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- 발행기관명
- 한국가족자원경영학회 [Korean Family Resource Management Association]
- 설립연도
- 1996
- 분야
- 자연과학>생활과학
- 소개
- 가족자원의 효율적인 배분과 활용상의 문제를 학문적으로 연구하고 이러한 학문적 성과를 개별가정이나 공공가정의 경영에 적용할 수 있도록 교육·계몽하고 발전시키는 일을 조직적이고 체계적으로 수행하기 위하여 설립되었다.
간행물
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- 간행물명
- 한국가족자원경영학회 학술대회논문집 [學術大會論文集]
- 간기
- 연간
- 수록기간
- 1998~2025
- 십진분류
- KDC 590 DDC 640
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