대학 우슈 선수의 운동 스트레스 완화를 위한 변혁적 리더십과 자기관리 전략
Transformational Leadership and Self-Management Strategies for Alleviating Training Stress in University Wushu Athletes
본 연구는 중국 대학 우슈 선수가 지각하는 변혁적 리더십과 자기관리, 운동 스트레스 간의 관계를 규명하고, 자기 관리의 매개효과를 검증하는 것을 목적으로 하였다. 본 연구는 중국의 북경체육대학, 상해체육대학, 청두체육대학, 우한 체육대학, 광저우체육 대학에 재학중인 509명의 설문자료를 최종 분석에 사용하였으며 자료 처리는 SPSS 24.0을 통해 탐색적 요인 분석, 신뢰도 분석, 빈도분석, 기술통계분석, 상관분석을 실시하고 AMOS 22.0을 통해 구조 방정식 모델링 소프트웨어를 사용하여 구조방정모형분석, 매개효과 검증을 수행하였다. 연구 결과는 다음과 같다. 첫째, 대학 우슈 선수 가 지각하는 변혁적 리더십은 자기관리에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 둘째, 대학 우슈 선수가 지각하는 변혁 적 리더십은 운동 스트레스에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 셋째, 대학 우슈 선수의 자기관리는 운동 스트레스 에 유의한 영향을 미치는 것으로 나타났다. 넷째, 자기관리는 변혁적 리더십과 운동 스트레스 사이의 매개효과 역할을 하는 것으로 나타났다.
영어
This study aimed to investigate the relationship between transformative leadership perceived by Chinese university wushu athletes, self-management, and exercise stress, as well as to verify the mediating effect of self-management. A total of 509 survey responses from students at Beijing Sport University, Shanghai University of Sport, Chengdu Sport University, Wuhan Sport University, and Guangzhou Sport University were analyzed. Data analysis involved exploratory factor analysis, reliability analysis, frequency analysis, descriptive statistics, and correlation analysis using SPSS 24.0, while structural equation modeling and mediation effect verification were conducted using AMOS 22.0. The results are as follows: Firstly, transformative leadership perceived by university wushu athletes significantly influences self-management. Secondly, transformative leadership perceived by university wushu athletes significantly influences exercise stress. Thirdly, selfmanagement of university wushu athletes significantly influences exercise stress. Lastly, self-management was found to mediate the relationship between transformative leadership and exercise stress.
목차
요약 Abstract Ⅰ. 서론 Ⅱ. 연구 방법 1. 연구 대상 2. 조사 도구 3. 조사 도구의 타당도와 신뢰도 4. 자료 처리 Ⅲ. 결과 1. 기술통계 분석 2. 상관분석 3. 구조방정식 모형 Ⅳ. 논의 Ⅴ. 결론 및 제언 1. 결론 2. 제언 참고문헌