요약
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 고찰
2.1 익숙함과 참신함
2.2 의인화
2.3 인지적 신뢰와 정서적 신뢰
Ⅲ. 연구 모형 및 가설 설정
3.1 정보의 질
3.2 익숙함, 참신함, 개인 혁신성의 역할
3.3 조절 변수로서의 지각된 의인화
3.4 새로운 AI 챗봇에 대한 두 차원의 행동의도
Ⅳ. 연구 방법 및 분석 결과
4.1 연구 방법
4.2 분석 결과
V. 결론
5.1 전체적 논의
5.2 학문적 시사점
5.3 실무적 시사점
5.4 한계점 및 향후 연구방향
참고문헌
Abstract