Earticle

초록

한국어

스타트업이 전통적 거대기업을 물리치는 역전현상의 원인으로, 기업가정신과 시장지향이 조직문화와 경영성과 관계에 미치는 매개효과를 살펴보는 것이 본 연구의 목적이다. Hayes(2013년)가 제안한 부트스트래핑의 연구방법을 통해 총효과, 직접효과, 간접효과 분석을 실시했다. 그 결과 조직문화와 경영성과 사이에는 직접적인 영향관계가 없었지 만, 조직문화와 경영성과의 관계에서 기업가적 행동과 시장지향성을 모두 매개함으로써 경영성과에 긍정적인 영향을 미친다는 것을 확인했다. 본 연구는 기업가정신과 시장지향성 등 기존 이론과 연계하고 기업성과에 필요한 역량목표의 범위를 조직문화로 확대하였다는 점에서 의의가 있다. 기업은 경영성과와 가치창출을 위한 혁신지향적 조직문화를 창출 하고 기업가적 행동과 시장지향성을 가지고 조직의 관성으로부터 문화를 개방할 필요가 있다.

영어

The purpose of this study is to examine the mediated effects of entrepreneurship and market orientation on organizational culture and management performance as the cause of the reversal phenomenon of startups defeating traditional giants. Through the research method of bootstrapping proposed by Hayes (2013), the total effect, direct effect and indirect effect analysis were conducted. As a result, there was no direct impact relationship between organizational culture and management performance, but it was confirmed that it had a positive impact on management performance by mediating both entrepreneurial behavior and market orientation in the relationship between organizational culture and management performance. This study is meaningful in that it is linked to existing theories such as entrepreneurship and market orientation and it extends the scope of competency targets required for business performance to an organizational culture. Companies need to create an innovation-oriented organizational culture for management performance and value creation, and they have to open up their culture with entrepreneurial behavior and market orientation by breaking away from the inertia of organization.

목차

요약
Abstract
1. 서론
2. 선행연구 고찰
2.1 혁신지향 조직문화
2.2 진취적 기업가행동
2.3 시장지향성
3. 연구설계
3.1 연구가설과 연구모형
3.2 간접효과 분석
3.3 자료수집 및 분석방법
3.4 변수의 조작적 정의 및 측정
3.5 표본의 통계학적 특성
3.6 측정도구의 신뢰성 및 타당성 검증
3.7 구성개념의 판별 타당성 검증
4. 연구가설의 검증
4.1 직접효과 검증
4.2 매개효과 검증을 위한 간접효과분석
4.3 검정결과의 정리
5. 결론
5.1 연구결과의 요약 및 시사점
5.2 연구의 한계점 및 향후과제
REFERENCES

저자

• 주철근 [ Cheol-Keun Joo | 숭실사이버대학교 경영학과 외래교수, IHS컨설팅(주) 대표 ] Corresponding Author

참고문헌